Gesuchte Fachrichtungen:
IT & Software
Medien / Internet
Groß- & Einzelhandel
Startup
60+ Mitarbeiter Mitarbeiter
2020 gegründet
Köln
Wir sind fulfillmenttools – eine eigenständige Ausgründung aus REWE digital und Teil der REWE Group. Unsere Mission ist klar: „Simplifying Retail Complexity“. Wir digitalisieren das Zusammenspiel aus Beständen, Aufträgen, Filialen, Lagern und Versanddienstleistern, damit Händlerinnen und Händler jede Bestellung schnell, verlässlich und kundennah abwickeln können.
Als Softwareanbieter mit Hauptsitz in Köln bündeln wir langjährige Handelserfahrung mit moderner Produktentwicklung. Unsere Software führt Verfügbarkeiten zusammen, verteilt Aufträge intelligent an den besten Erfüllungsort und unterstützt Mitarbeitende vor Ort beim Kommissionieren, Verpacken und der Übergabe an Kundinnen und Kunden. So schaffen wir die Grundlage für nahtlose Einkaufserlebnisse – von der Bestellung bis zur Rückgabe.
Wir denken Plattform: modular, erweiterbar und auf Zusammenarbeit mit Technologie‑ und Lösungspartnern ausgelegt. Unsere Kundinnen und Kunden profitieren von klaren Prozessen, messbarer Effizienz und mehr Flexibilität im Tagesgeschäft. Kurz: Wir befähigen den Handel, Kundenerwartungen heute und morgen souverän zu erfüllen.
Gründung & Herkunft
Wir sind 2020 als Ausgründung aus REWE digital gestartet – mit der Idee, erprobte digitale Kompetenz und Handels‑DNA für den gesamten Markt nutzbar zu machen. Seitdem entwickeln wir unsere Plattform kontinuierlich weiter und bringen Omnichannel‑Erfahrungen aus dem Lebensmitteleinzelhandel in viele Branchen.
Teil der REWE Group
Als Unternehmen der REWE Group profitieren wir von 90 Jahren Handelserfahrung und einem starken Ökosystem. Diese Verbindung ermöglicht uns Geschwindigkeit, Stabilität und den direkten Austausch mit Handelspraxis.
Investition als Wachstumsschub
2025 hat die REWE Group in unsere Plattform investiert, um unsere internationale Expansion und Produktentwicklung weiter zu beschleunigen. Das stärkt unsere Position als Anbieter für modernes Order‑Management.
Management & Meilensteine
Unsere Geschäftsführung – Udo Rauch, Björn Dröschel und Linda Kuhr – prägt unseren Kurs mit klarer Produktfokussierung. Ein prägender Moment: die Auszeichnung mit dem Smart Solution Award bei den Supply Chain Awards 2021.
Dienstleistung
Digitales Produkt
Beratung
Software
Unser Produktfokus: Wir entwickeln ein modernes Order‑Management für den Handel. Unsere Plattform bildet den gesamten Fulfillment‑Prozess ab – von der Verfügbarkeitsprüfung vor dem Kauf über die intelligente Auftragsverteilung bis hin zu Abholung, Versand und Rücksendung. Dazu gehören Funktionsbereiche wie Bestandsmanagement, Abholoptionen im Markt, Versand ab Filiale, Auftragsabwicklung, Anbindung der Zustellung auf der „letzten Meile“ sowie Auswertungen für Transparenz und Steuerung.
Worauf wir stolz sind: Unsere Auftragsverteilung findet für jede Bestellung den optimalen Erfüllungsort – schnell, kostenbewusst und nah an der Kundin oder dem Kunden. So entstehen kürzere Wege, bessere Lieferzeiten und effizientere Prozesse in Filiale und Lager.
Konkrete Beispiele:
Unser Wettbewerbsvorteil: Wir kombinieren Handelserfahrung mit moderner, modularer Software. Das Ergebnis sind eindeutige Prozesse, schnelle Implementierungen und eine Plattform, die mit den Anforderungen wächst.
Weitere Kundenerfolge
Technologie & Integrationen
Unsere Plattform ist modular aufgebaut und fügt sich über wohldefinierte Schnittstellen in bestehende Systemlandschaften ein. Wir unterstützen Handelsprozesse von der Verfügbarkeitsprüfung über die Kommissionierung bis zur letzten Meile – inklusive Auswertungen für Transparenz und Steuerung.
Wertschöpfung in der Fläche
Durch Versand ab Filiale werden Standorte zu Mikro‑Hubs. Das verkürzt Wege, erhöht die Verfügbarkeit und entlastet zentrale Lagerstrukturen – ein Plus für Kundenerlebnis und Kostenstruktur.
Festanstellung
Werkstudent
Freiwilliges Praktikum
Unsere Einstiegsmöglichkeiten: Wir bieten Karrierepfade für unterschiedliche Erfahrungsstufen.
Weiterentwicklung: Wissen teilen wir systematisch – über interne Workshops, regelmäßige Stand‑ups und fachliche Konferenzen. So wächst jede und jeder in Rolle, Kompetenz und Verantwortung.
Formate & Programme
Entwicklung & Onboarding
Wir starten strukturiert im Team, teilen Wissen in Onboarding‑Sessions und sichern durch regelmäßige Stand‑ups Orientierung und Fortschritt. Interne Workshops und Konferenzen unterstützen die persönliche Weiterentwicklung.
Was uns wichtig ist
Fahrtkostenzuschuss
Betriebliche Altersvorsorge
Mitarbeiterrabatte
Verpflegungszuschuss
Zusätzliche Urlaubstage
Vertrauensarbeitszeit
Homeoffice möglich
Betriebliche Gesundheitsförderung
Weiterbildungsmöglichkeiten
Wie wir arbeiten: Wir verbinden Start‑up‑Mentalität mit professionellen Standards. Wir kommunizieren offen, entscheiden datenbasiert und übernehmen Verantwortung im Team. Unsere Produktteams arbeiten iterativ, nutzen agile Arbeitsweisen und richten Entscheidungen an Kundennutzen und Wirkung aus.
Werte, die uns leiten: Wir handeln partnerschaftlich, transparent und pragmatisch. Wir teilen Wissen, testen mutig neue Ideen und verbessern unsere Lösungen kontinuierlich. Dabei achten wir auf ein Arbeitsumfeld, das Konzentration und Zusammenarbeit gleichermaßen fördert – vom gemeinsamen Austausch bis zu fokussierten Phasen für Entwicklung und Konzeption.
Unser Technik‑Mindset: Wir setzen auf moderne Prinzipien wie Microservices, Anwendungsprogrammierschnittstelle‑zuerst, Cloud‑nativ und Headless‑Architektur – nicht als Selbstzweck, sondern um Händlerinnen und Händlern spürbar bessere Prozesse zu ermöglichen.
Rituale & Zusammenarbeit
Regelmäßige teamübergreifende Stand‑ups, offene Demos und kurze Entscheidungswege sorgen für Transparenz und Tempo. Wir feiern Erfolge gemeinsam und lernen systematisch aus Experimenten.
Lernen & Wissenstransfer
Wir fördern Wissen durch interne Workshops und die Teilnahme an Fachkonferenzen. Erfahrung wird dabei bewusst im Team verankert – vom Pairing bis hin zu Communities of Practice.
Arbeitsumfeld
Konzentriertes Arbeiten und Austausch schließen sich nicht aus: ruhige Zonen für Deep‑Work, Teamflächen für Zusammenarbeit und digitale Tools für ortsflexible Kollaboration ergänzen sich.
Warum fulfillmenttools wichtig ist: Moderner Handel funktioniert nur mit präziser Orchestrierung von Beständen und Aufträgen über alle Kanäle. Wir vernetzen Filialen, Lager, Online‑Shops und Zustelldienstleister – damit jede Bestellung am passenden Ort bearbeitet und pünktlich geliefert wird. So senken wir Wege und Kosten, erhöhen Verfügbarkeit und schaffen verlässliche Einkaufserlebnisse. Indem wir Prozesse transparent machen, Entscheidungen automatisieren und Teams in der Fläche befähigen, werden Omnichannel‑Strategien praktisch umsetzbar – vom lokalen Abholservice bis zur internationalen Skalierung.
Belegbare Wirkung im Markt
Handelsunternehmen setzen auf unsere Plattform, um Bestände kanalübergreifend zu nutzen, Aufträge intelligent zu verteilen und Lieferzeiten zu verkürzen. Die Ergebnisse: effizientere Abläufe, geringere Transportwege und mehr Kundenzufriedenheit.
Unterstützung namhafter Händler
Investition in Zukunftsfähigkeit
Die REWE Group hat 2025 in unsere Weiterentwicklung investiert. Das beschleunigt Internationalisierung und Produktausbau und stärkt die Leistungsfähigkeit des Handelsökosystems.
Sarah Pütz
Domstraße 20
50668 Köln