Drees & Sommer SE


Gesuchte Fachrichtungen:

Architektur
Bauingenieurwesen
Wirtschaftsingenieurwesen
Energie - & Umwelttechnik
Informatik, Informationstechnik
Wirtschaftsinformatik
Ingenieurwissenschaften

Bauwesen

Energie & Umwelt

IT & Software

Wissenschaft & Forschung

Über uns

Drees & Sommer SE ist ein führendes europäisches Beratungs-, Planungs- und Projektmanagementunternehmen mit Hauptsitz in Stuttgart. Seit der Gründung im Jahr 1970 hat sich Drees & Sommer auf die Entwicklung und Umsetzung innovativer und nachhaltiger Immobilien- und Infrastrukturprojekte spezialisiert. Mit einem interdisziplinären Team aus Architekten, Ingenieuren, Wirtschaftsingenieuren und IT-Spezialisten bietet Drees & Sommer maßgeschneiderte Lösungen für komplexe Bauvorhaben. Das Unternehmen ist in verschiedenen Branchen tätig, darunter Bauwesen, Energie und Umwelt, IT und Software sowie Wissenschaft und Forschung. Drees & Sommer legt großen Wert auf Nachhaltigkeit und Digitalisierung und setzt modernste Technologien ein, um Projekte effizient und ressourcenschonend zu realisieren. Mit über 4.000 Mitarbeitern an weltweit 46 Standorten ist Drees & Sommer ein global agierender Partner für öffentliche und private Auftraggeber.

Unsere Geschichte

Drees & Sommer SE wurde 1970 gegründet und hat sich seitdem zu einem führenden Beratungs-, Planungs- und Projektmanagementunternehmen in Europa entwickelt. Mit einem Fokus auf Innovation und Nachhaltigkeit hat Drees & Sommer zahlreiche bedeutende Bau- und Infrastrukturprojekte realisiert.

Unsere Mission

Die Mission von Drees & Sommer ist es, durch innovative und nachhaltige Lösungen einen Mehrwert für Kunden und Gesellschaft zu schaffen. Das Unternehmen setzt auf modernste Technologien und interdisziplinäre Zusammenarbeit, um Projekte effizient und ressourcenschonend zu realisieren.

Unser Produkt

Der tägliche Geschäftsbetrieb von Drees & Sommer SE umfasst eine breite Palette von Dienstleistungen, die auf die Bedürfnisse der Kunden zugeschnitten sind. Dazu gehören Beratungs-, Planungs- und Projektmanagementleistungen für Bau- und Immobilienprojekte. Drees & Sommer unterstützt seine Kunden von der ersten Idee über die Planung und Umsetzung bis hin zum Betrieb der Gebäude. Dabei setzt Drees & Sommer auf innovative Ansätze und modernste Technologien, um Projekte effizient und nachhaltig zu gestalten. Zu den Kernkompetenzen gehören unter anderem die Entwicklung von nachhaltigen Energiekonzepten, die Digitalisierung von Bauprozessen und die Implementierung von Smart-Building-Lösungen. Drees & Sommer arbeitet sowohl für öffentliche als auch für private Auftraggeber und bietet maßgeschneiderte Lösungen für verschiedene Branchen. Durch die enge Zusammenarbeit mit den Kunden und die interdisziplinäre Expertise des Teams stellt Drees & Sommer sicher, dass jedes Projekt erfolgreich und zur Zufriedenheit der Kunden abgeschlossen wird.

Dienstleistungen

Drees & Sommer bietet eine Vielzahl von Dienstleistungen an, darunter Beratung, Planung und Projektmanagement für Bau- und Immobilienprojekte. Das Unternehmen unterstützt seine Kunden in allen Phasen des Projekts, von der ersten Idee bis zum Betrieb der Gebäude.

Technologie und Innovation

Drees & Sommer setzt auf modernste Technologien und innovative Ansätze, um Bauprojekte effizient und nachhaltig zu gestalten. Dazu gehören die Digitalisierung von Bauprozessen, die Entwicklung von Smart-Building-Lösungen und die Implementierung nachhaltiger Energiekonzepte.

Deine Einstiegsmöglichkeiten


Drees & Sommer bietet vielfältige Einstiegsmöglichkeiten und Karrierechancen für Fachkräfte und Berufseinsteiger. Das Unternehmen sucht kontinuierlich nach talentierten und motivierten Mitarbeitern, die bereit sind, sich den Herausforderungen der Bau- und Immobilienbranche zu stellen. Für Berufseinsteiger gibt es verschiedene Programme, wie Trainee-Programme und Praktika, die einen umfassenden Einblick in die verschiedenen Tätigkeitsbereiche des Unternehmens bieten. Erfahrene Fachkräfte haben die Möglichkeit, in verantwortungsvollen Positionen zu arbeiten und ihre Karriere durch kontinuierliche Weiterbildung und Entwicklung voranzutreiben. Drees & Sommer legt großen Wert auf die Förderung seiner Mitarbeiter und bietet zahlreiche Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung. Dazu gehören interne Schulungen, externe Weiterbildungsangebote und die Teilnahme an Fachkonferenzen und -seminaren. Das Unternehmen unterstützt auch die Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben durch flexible Arbeitszeitmodelle und Homeoffice-Möglichkeiten.

Trainee-Programme

Drees & Sommer bietet Trainee-Programme an, die speziell darauf ausgelegt sind, Berufseinsteiger auf ihre zukünftigen Aufgaben vorzubereiten. Diese Programme bieten eine umfassende Einführung in die verschiedenen Geschäftsbereiche und ermöglichen es den Teilnehmern, praktische Erfahrungen zu sammeln und wertvolle Kontakte zu knüpfen.

Praktika

Praktika bei Drees & Sommer bieten Studierenden die Möglichkeit, erste Berufserfahrungen zu sammeln und einen Einblick in die Arbeitsweise des Unternehmens zu erhalten. Praktikanten arbeiten an realen Projekten mit und werden von erfahrenen Mitarbeitern betreut.

Weiterbildung

Drees & Sommer legt großen Wert auf die kontinuierliche Weiterbildung seiner Mitarbeiter. Das Unternehmen bietet eine Vielzahl von internen und externen Schulungen sowie die Möglichkeit, an Fachkonferenzen und -seminaren teilzunehmen.

Karriereentwicklung

Erfahrene Fachkräfte haben bei Drees & Sommer die Möglichkeit, ihre Karriere durch verantwortungsvolle Positionen und kontinuierliche Weiterbildung voranzutreiben. Das Unternehmen unterstützt seine Mitarbeiter bei der beruflichen Entwicklung und bietet zahlreiche Aufstiegsmöglichkeiten.

Unsere Kultur

Drees & Sommer legt großen Wert auf eine offene und kollaborative Unternehmenskultur. Das Unternehmen fördert eine Arbeitsumgebung, in der Innovation und Kreativität gedeihen können. Teamarbeit und gegenseitiger Respekt sind zentrale Werte, die bei Drees & Sommer gelebt werden. Das Unternehmen unterstützt seine Mitarbeiter durch verschiedene Programme und Initiativen, die darauf abzielen, ihre berufliche und persönliche Entwicklung zu fördern. Dazu gehören regelmäßige Schulungen, Mentoring-Programme und die Möglichkeit, an spannenden Projekten in verschiedenen Bereichen teilzunehmen. Drees & Sommer setzt auf flache Hierarchien und eine offene Kommunikation, um sicherzustellen, dass alle Mitarbeiter ihre Ideen und Vorschläge einbringen können. Die Unternehmenskultur ist geprägt von einem starken Gemeinschaftsgefühl und einem hohen Maß an Engagement für die gemeinsamen Ziele.

Teamarbeit und Zusammenarbeit

Bei Drees & Sommer wird Teamarbeit großgeschrieben. Das Unternehmen fördert eine Kultur der Zusammenarbeit, in der Mitarbeiter ihre Ideen und Vorschläge einbringen können. Gemeinsame Ziele und gegenseitiger Respekt stehen im Mittelpunkt der Unternehmenskultur.

Innovation und Kreativität

Drees & Sommer legt großen Wert auf Innovation und Kreativität. Das Unternehmen schafft eine Arbeitsumgebung, in der neue Ideen gefördert und umgesetzt werden können. Mitarbeiter werden ermutigt, kreativ zu denken und innovative Lösungen zu entwickeln.

Weiterbildung und Entwicklung

Die berufliche und persönliche Entwicklung der Mitarbeiter ist ein zentraler Bestandteil der Unternehmenskultur bei Drees & Sommer. Das Unternehmen bietet zahlreiche Programme und Initiativen zur Förderung der Weiterbildung und Entwicklung seiner Mitarbeiter.

Offene Kommunikation

Drees & Sommer setzt auf eine offene Kommunikation und flache Hierarchien. Mitarbeiter haben die Möglichkeit, ihre Ideen und Vorschläge direkt einzubringen und aktiv an der Gestaltung des Unternehmens mitzuwirken.

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