Codema International GmbH

Das Morgen beginnt heute. Wir denken Zukunft als Methode, glauben an nachhaltigen Fortschritt und Entwicklung – denn wir sind die, die die Mobilität von morgen sicherstellen, die Infrastruktur der Zukunft bauen und Gebäude planen, die als Produktionsstätten, Büros oder Wohnungen das Leben tausender Menschen noch viele Jahre beeinflussen. Die Zukunft ist unsere Leidenschaft – denn wir planen sie jeden Tag.

Gemeinsam wachsen wir und gestalten die Zukunft schon heute!

Codema ist Teil der internationalen Ingérop-Gruppe und wir arbeiten eng mit unseren Kolleginnen und Kollegen zusammen – in Deutschland und international. Wir sind ein zukunftsorientiertes Unternehmen und seit 1974 als unabhängig beratende Ingenieurgesellschaft im Bauwesen tätig.

Unsere Geschäftsbereiche sind die Planung und das Projektmanagement. Durch die Zusammenarbeit unserer Geschäftsbereiche können wir Planung und Projektsteuerung im Hochbau wie auch im Industrie-, Anlagen- und Kraftwerksbau anbieten.

Zu unseren Fachabteilungen gehören dabei die Architektur, Tragwerksplanung, Konstruktion und Statik. 

Wir suchen junge Talente in verschiedenen Bereichen des Bauingenieurwesens: Hast Du Spaß an der Steuerung und Organisation von Bauvorhaben im Bereich des Projektmanagements oder planst Du lieber und übernimmst Aufgaben im Bereich Konstruktion, Statik, Tragwerksplanung, Architektur oder BIM-Koordination? Du kannst bei uns Einblick in verschiedenste Disziplinen gewinnen und auch, wenn Du "Deinen" Bereich gefunden hast, ist es uns wichtig, dass wir abteilungsübergreifend zusammenarbeiten, denn nur so kommen wir zu einem gemeinsamen Ziel. Und ganz nebenbei profitierst Du über unser Mentoring-Programm von der Expertise Deiner erfahrenen Kolleginnen und Kollegen.

Neben unserer ausführlichen Einarbeitung und dem Mentoring-Programm bekommst Du auch die Möglichkeit, schnell eigenständig in Projekten mitzuarbeiten. Wir unterstützen außerdem Fort- und Weiterbildungen, die genau zu Deinen Karrierewünschen passen. 

Wir bei Codema:

 

... leben eine offene Unternehmenskultur:  So schaffen wir ein Arbeitsklima, in dem Du Deine Fähigkeiten entfalten kannst.

 

... fördern Chancengleichheit und Diversität: Mit unterschiedlichen Perspektiven erreichen wir bessere Lösungen. Codema hat die Charta der Vielfalt unterzeichnet.

 

 ... pflegen ein freundschaftliches und faires Miteinander: Nicht nur im Büro – bei gemeinsamen Mittags- pausen, Grillabenden mit den Familien oder Betriebsausflügen wachsen wir zusammen.

 ... unterstützen Deine persönliche und berufliche Entwicklung: Mit individuellen Weiterbildungsangeboten sowie unserer offenen Feedbackkultur.

 
... verstehen uns als Team und sind gemeinsam erfolgreich: Mit flachenHierarchien halten wir Entscheidungs- wege kurz.

 
... wissen, wie wichtig eine ausgewogene Work-Life-Balance ist: Deswegen ermöglichen wir zeitlich flexibles und mobiles Arbeiten, passend zu Deinen persönlichen Bedürfnissen. Auch in Deiner Elternzeit bleiben wir in Kontakt und gestalten Deinen Wiedereinstieg reibungslos.

  
... lernen voneinander und wachsen gemeinsam: Du profitierst vom Austausch und der vielseitigen Expertise, die unsere Mitarbeitenden in ihren  jeweiligen Spezialgebieten mitbringen.

 
 ... bleiben in Bewegung: Codema fördert nachhaltige Mobilität mit Zuschüssen zu Bahn-Card, ÖPNV oder zum Codema-Bike.