Komm ins Team blau-grün! GELSENWASSER ist Spezialistin für nachhaltige Infrastruktur und Versorgung! Unsere Wurzeln liegen in der Wasserwirtschaft; heute gehören auch Abwasser, Energie inklusive Erneuerbare bis zu Digitalem zu unseren Aufgaben.
Du übernimmst abwechslungsreiche und spannende Aufgaben sowohl im Controlling oder in angrenzenden Fachbereichen der GELSENWASSER als auch am Lehrstuhl Unternehmensrechnung und Controlling an der TU Dortmund mit dem Ziel, eine Dissertation im Themenkomplex „Kalkulation und Selbstkostenpreise“ abzuschließen. Neben einem strukturierten Promotionsstudium wird dir eine individuelle Betreuung auf dem Weg zur Promotion geboten. Die Anstellung erfolgt für die Dauer der Promotion.
- Unterstützen bei der Koordination, Analyse und Kommentierung von Prognose und Mittelfristplanung und gewährleisten einer transparenten Berichterstattung
- Erarbeiten von Handlungsalternativen für eine kaufmännisch fundierte Entscheidungsfindung im Rahmen betriebswirtschaftlicher Sonderanalysen, Modellanpassungen und Wirtschaftlichkeitsbetrachtungen
- Unterstützen bei der projektorientierten Weiterentwicklung unserer neun Geschäftsfelder und mitwirken bei strategisch wichtigen Themen wie Digitalisierung, Energiewende und nachhaltigen Transformationsprozessen
Am Lehrstuhl Unternehmensrechnung und Controlling der TU Dortmund:
- Unterstützen bei Tätigkeiten in Forschung und Wissenschaft, bei Lehrveranstaltungen sowie Veröffentlichungen in eigenständiger Weise
- Mitwirken in Praxisprojekten und Austauschformaten des Lehrstuhls
- Erfolgreich abgeschlossenes wirtschaftswissenschaftliches oder vergleichbares Masterstudium mit den Schwerpunkten Controlling/Rechnungslegung, Finanzen oder Wirtschaftsinformatik (Abschlussnote „gut“ oder besser)
- Erfahrungen im Themenfeld Kostenrechnung, Kalkulation und Preisbildung bzw. Bereitschaft zur Einarbeitung und Weiterbildung in diesen Themenfeldern
- Ausgeprägte analytische Fähigkeiten sowie strukturierte Arbeitsweise
- Eigenverantwortliches Arbeiten und innovative Ansätze
- Angemessenes Gehalt, Betriebsrente und attraktive Sozialleistungen
- Zeitlich und örtlich flexibles Arbeiten
- Vereinbarkeit von Familie und Beruf
- Gesundheitsförderliche Arbeitsbedingungen