Internship Leadership Development and Strategic People Development (m/f/d)

WELCOME TO BASF

In der Corporate Human Resources Einheit verantworten wir die Steuerung der HR-Aktivitäten innerhalb der BASF-Gruppe. Durch gezielte Personalpolitik setzen wir die Unternehmensstrategie in mitarbeiterbezogenen Themen um. Wir entwickeln Tools zur Förderung und Bindung von Führungskräften, unterstützen operativ in Personalfragen und verantworten die strategische Nachfolgeplanung.

WAS DICH ERWARTET

Du hast die Möglichkeit, die globale Führungskräfteentwicklung bei BASF aktiv mitzugestalten und konzeptionell weiterzuentwickeln. Von Anfang an wirkst du bei der Konzeption, Organisation und Evaluation von Maßnahmen im Leadership Development Portfolio mit. Intensive Betreuung, Mentoring und regelmäßiges Feedback sind selbstverständlich.

• Du unterstützt Teamprojekte in Bereichen wie Führungskultur, Führungskräftetrainings, Leadership Development, Potenzialanalysen, Feedback-Tools oder Networking-Events.
• Gemeinsam analysiert ihr Trends, hinterfragt den Status quo und treibt Veränderungen voran, um die globale Förderung von Führungstalenten zu verbessern.
• Du bringst deine Kreativität bei der benutzerfreundlichen Aufbereitung und professionellen Kommunikation von Konzepten ein, z.B. durch Präsentationen, Intranet-Seiten oder Q&As.
• Du strukturierst Projekte eigenständig und profitierst von flexibler Zeiteinteilung. Je nach Möglichkeit arbeitest du 40-60% remote.
• Du hast die Chance, neue Technologien – auch KI-gestützte Tools – konzeptionell und praktisch für die HR-Entwicklung zu testen.

*Praktika über 3 Monate sind nur als Kombination aus freiwilligem und Pflichtpraktikum möglich. Wir sind flexibel bezüglich des Eintrittsdatums. Bitte gib deinen frühesten Start- und spätesten Endtermin an. Bewerbungen für einen späteren Zeitpunkt sind ebenfalls willkommen.

DEIN PROFIL

• Du studierst Psychologie, Sozialwissenschaften, Wirtschaft, Geisteswissenschaften oder Kommunikation und befindest dich im fortgeschrittenen Bachelor- oder Masterstudium.
• Dein Studienplan sieht ein Pflichtpraktikum vor. Praktische Erfahrung im HR-Bereich oder Kenntnisse in Change Management, Training oder Diagnostik sind von Vorteil, aber kein Muss.
• Du arbeitest gerne eigenständig, bist gut organisiert und sicher im Umgang mit MS Office sowie Englisch. Deine konzeptionellen und kommunikativen Fähigkeiten helfen dir, Ideen umzusetzen und andere zu überzeugen.
• Du bist engagiert, initiativ und neugierig auf neue Technologien sowie offen für KI-basierte oder digitale Tools.

WAS WIR BIETEN

• Praxisphase – setze Theorie in abwechslungsreichen Aufgaben und Projekten um
• Teambuddy – Ansprechpartner für alle Fragen und regelmäßiges Feedback
• Netzwerke – lerne verschiedene Perspektiven, Denkweisen und Arbeitsfelder kennen
• Praktikumsvergütung – Anerkennung deines Engagements
• Flexible Arbeitszeiten – je nach Standort und Arbeitsbereich

ÜBER UNS

BASF SE mit Sitz in Ludwigshafen am Rhein ist die Konzernzentrale der BASF-Gruppe und Teil der Metropolregion Rhein-Neckar. BASF steht seit 1865 für Kompetenz in Chemie und ist heute in den wichtigsten Verbrauchermärkten weltweit vertreten. Als größter Arbeitgeber der Region bietet BASF SE vielfältige Karrieremöglichkeiten für Studierende, Absolventen und Berufserfahrene sowie Ausbildungen in über 30 Berufen. Freizeit, Sport, Kultur und eine gute Infrastruktur prägen die Region, in der BASF sich mit zahlreichen Aktivitäten engagiert.

Diversity ist unsere größte Stärke!

Wir setzen auf innovative Lösungen, nachhaltiges Handeln und vernetztes Denken. Und auf dich. Werde Teil unserer Erfolgsformel und gestalte die Zukunft mit uns – in einem globalen Team, das Vielfalt und Chancengleichheit lebt – unabhängig von Geschlecht, Alter, Herkunft, sexueller Orientierung, Behinderung oder Weltanschauung.