Scientist II

Unternehmensprofil

BASF’s Care Chemicals Division ist ein weltweit führender Anbieter für die Kosmetik-, Waschmittel- und Reinigungsindustrie. Gemeinsam mit unseren Kunden entwickeln wir innovative Lösungen, um die aktuellen und zukünftigen Bedürfnisse der Gesellschaft nachhaltiger zu erfüllen. Mit einem breiten Produktportfolio und globalem Netzwerk tragen wir zum langfristigen Erfolg der Marken unserer Kunden bei.

Deine Aufgaben

• Du unterstützt die nordamerikanischen Märkte für Home Care, Industrial & Institutional Cleaning mit Laborarbeit, insbesondere in den Bereichen Wäschepflege, maschinelles Geschirrspülen und Oberflächenreinigung.
• Du nutzt das BASF-Portfolio (Tenside, Polymere, Chelatbildner, Enzyme, Biozide), um innovative Reinigungsformulierungen zu entwickeln.
• Du planst, führst durch und bewertest Laborexperimente zur Optimierung der Produktleistung.
• Du setzt wissenschaftliche Expertise ein, um die Effizienz und Nachhaltigkeit von Reinigungschemikalien zu verbessern.
• Du überträgst Versuchsergebnisse in konkrete Empfehlungen für Kundenprojekte und Geschäftsentwicklung.

Was du mitbringst

• Abgeschlossenes Studium in Chemie, Chemieingenieurwesen, Materialwissenschaften oder verwandten Disziplinen sowie mindestens 2 Jahre Erfahrung in der Formulierung und Prüfung von Tensid- und Kolloidchemie.
• Fundierte Kenntnisse in analytischer Chemie und praktische Erfahrung mit Laborinstrumenten und Analysetechniken.
• Erfahrung in der Entwicklung, Validierung und Durchführung von Anwendungstests zur Bewertung der Produktleistung.
• Sehr genaue und eigenständige Arbeitsweise sowie die Fähigkeit, reproduzierbare Ergebnisse zu erzielen.
• Engagement für ein sicheres und kooperatives Arbeitsumfeld mit Fokus auf Team- und Arbeitssicherheit.

So arbeitest du bei uns

• Kundenorientiertes Arbeiten zur Unterstützung von Geschäfts- und Technikzielen.
• Förderung von Sicherheit und Compliance im Laborumfeld.
• Gleichzeitiges Management mehrerer Laborprojekte mit hoher Qualität und Detailgenauigkeit.
• Analyse experimenteller Daten mit Statistik- und Analysetools (z. B. JMP®, Excel®).
• Lieferung präziser, zuverlässiger und reproduzierbarer Ergebnisse zur Unterstützung kommerzieller Initiativen.
• Klare Kommunikation technischer Erkenntnisse in Berichten und Präsentationen.
• Enge Zusammenarbeit mit Technical Service und Marketing zur Entwicklung technischer Inhalte und Unterstützung von Kundenpräsentationen.

Unsere Benefits

• Flexible Arbeitsmodelle, wann immer möglich
• Sehr wettbewerbsfähiger Altersvorsorgeplan mit Unternehmensbeteiligung und Investitionsmöglichkeiten
• Programme zur Förderung des Wohlbefindens, inklusive umfassender mentaler Gesundheitsunterstützung für dich und deine Familie
• Leistungen zur Familiengründung (z. B. Unterstützung bei Fruchtbarkeit, Adoption, Leihmutterschaft, Elternzeit)
• Notfallbetreuung für Kinder und ältere Angehörige sowie Rabattprogramme für Familien aller Altersstufen
• Mentoring- und Karriereentwicklungsprogramme
• Matching-Gifts-Programm zur Unterstützung gemeinnütziger Organisationen
• Mitarbeiterunterstützung in Krisensituationen
• Zugang zum BASF-Weinkeller, Mitarbeiterrabatte und vieles mehr

Über uns

Als eines der größten Chemieunternehmen Nordamerikas finden wir seit über 150 Jahren Lösungen für alltägliche Bedürfnisse und die komplexesten wirtschaftlichen, ökologischen und nachhaltigen Herausforderungen. Wir bieten dir die Werkzeuge, Unterstützung und Möglichkeiten, die du brauchst, um dich beruflich und persönlich weiterzuentwickeln. Unser Erfolg ist eng mit deinem verknüpft. #belongatBASF

Datenschutz

BASF nimmt Datenschutz und Datensicherheit sehr ernst. Wir werden niemals finanzielle Informationen per E-Mail, Textnachricht oder über soziale Medien anfordern oder Schecks für Ausrüstung versenden. Bei verdächtigen Vorfällen kontaktiere uns bitte zur Meldung von Betrugsfällen.

Chancengleichheit

Wir sind ein Arbeitgeber, der Chancengleichheit bietet. Alle qualifizierten Bewerber werden unabhängig von Rasse, Alter, Staatsbürgerschaft, Hautfarbe, Religion, Geschlecht, Familienstand, Herkunft, Behinderung, Geschlechtsidentität oder -ausdruck, Veteranenstatus oder anderen gesetzlich geschützten Merkmalen berücksichtigt. Bewerber müssen zur Vollzeitbeschäftigung in den USA berechtigt sein.