Finance Manager (M/F/D)

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Deutsch, Englisch

Hyderabad, Telangana, Indien



WELCOME TO BASF

Am BASF Digital Hub Hyderabad entwickeln wir innovative digitale Lösungen für BASF, schaffen neue Kundenerlebnisse und treiben das Unternehmenswachstum voran. Wir setzen auf Kreativität, gemeinsames Lernen und Vielfalt. Werde Teil unseres globalen Teams und gestalte die Zukunft mit uns!

Aufgaben

  • Du unterstützt den Aufbau eines Global Capability Centers (GCC) in Hyderabad zur Förderung der Digitalisierung.
  • Du übernimmst die Verantwortung für alle finanziellen Abläufe, die Einhaltung gesetzlicher Vorschriften und steuerliche Themen im GCC.
  • Du arbeitest selbstständig und verantwortest das gesamte Finanz- und Compliance-Management.
  • Finanzmanagement:
    • Steuerung aller Finanzprozesse inkl. Budgetierung, Forecasting und Finanzplanung.
    • Erstellung von Abschlüssen nach lokalen und internationalen Standards.
    • Verwaltung von Kreditoren, Debitoren und Hauptbuch.
    • Überwachung von Cashflow, Working Capital und Liquidität.
    • Implementierung interner Kontrollen zum Schutz der Unternehmenswerte.
  • Controlling & Reporting:
    • Aufbau und Pflege von Kostenkontrollsystemen.
    • Erstellung von Finanzberichten für die Zentrale.
    • Durchführung von Abweichungsanalysen und Ableitung von Handlungsempfehlungen.
    • Unterstützung von Digitalisierungsprojekten mit Kosten-Nutzen-Analysen.
    • Sicherstellung der Einhaltung von Reporting-Standards und Fristen.
  • Steuern & Compliance:
    • Verantwortung für alle direkten und indirekten Steuerpflichten (z.B. GST, Einkommensteuer, Quellensteuer).
    • Termingerechte Steuererklärungen und Einhaltung gesetzlicher Fristen.
    • Kommunikation mit Steuerbehörden und externen Beratern.
    • Umsetzung von Gesetzesänderungen und Transfer-Pricing-Compliance.
  • Regulatorik & gesetzliche Vorgaben:
    • Einhaltung des Companies Act, Arbeitsrecht und weiterer Vorschriften.
    • Koordination von externen und internen Audits.
    • Pflege von Unterlagen für Prüfungen und Meldungen.
  • Treasury & Banking:
    • Management der Bankbeziehungen und Zahlungsabwicklung.
    • Überwachung von Devisengeschäften und Einhaltung von FEMA-Vorgaben.
    • Optimierung des Cash-Managements.
  • Risikomanagement:
    • Identifikation und Steuerung finanzieller Risiken.
    • Einhaltung der Konzernrichtlinien zum Risikomanagement.
  • Stakeholder-Management:
    • Hauptansprechpartner für die Zentrale und lokale Behörden.
    • Zusammenarbeit mit HR, Einkauf und Betriebsteams.
  • Weitere Aufgaben:
    • Vertretung der Finanzfunktion im Steering Team.
    • Austausch mit Kollegen in Deutschland und anderen GCCs.
    • Optimierung finanzrelevanter Prozesse.

Anforderungen

  • Abschluss als Chartered Accountant (CA).
  • Mindestens 6–8 Jahre Erfahrung in Finanzen, Controlling und Steuern, idealerweise in internationalen Unternehmen oder GCCs.
  • Sehr gute Kenntnisse in indischem GAAP, IFRS und Reporting-Standards.
  • Expertise in direkter und indirekter Besteuerung (inkl. GST, Transfer Pricing).
  • Erfahrung mit ERP-Systemen (vorzugsweise SAP) und digitalen Finanztools.
  • Starke analytische und kommunikative Fähigkeiten.
  • Selbstständige Arbeitsweise und Organisationstalent.
  • Strategisches Denken und hohe Detailgenauigkeit.
  • Hohe Integrität und ethische Standards.
  • Anpassungsfähigkeit an ein dynamisches, digitales Umfeld.
  • Proaktive, motivierte Persönlichkeit mit Führungsqualitäten.

Vorteile & Arbeitskultur

  • Arbeiten bei einem globalen Vorreiter der digitalen Transformation.
  • Innovatives, agiles Umfeld mit Fokus auf Zusammenarbeit.
  • Mitgestaltung der digitalen Zukunft von BASF.
  • Projekte mit nachhaltigem Impact.
  • Unterstützung bei persönlicher und beruflicher Entwicklung.
  • Vielfältige Lern- und Karrieremöglichkeiten.
  • Modernes, inklusives Arbeitsumfeld, in dem Ideen zählen.
  • Flexible Arbeitsmodelle und internationales Networking.
  • Starker Purpose: Beitrag zur grünen Transformation der Kunden.

Wir bei BASF stehen für Chancengleichheit, Vielfalt und individuelle Entwicklung. Wir fördern ein Umfeld, in dem alle Mitarbeitenden ihr Potenzial entfalten können.


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