Projektmanager Direct Report Bereichsleitung (m/w/d)

Über uns
ERGO ist eine der führenden internationalen Versicherungsgruppen und in über 20 Ländern weltweit aktiv. Bei uns erwarten dich ein modernes Arbeitsumfeld, vielfältige Entwicklungschancen und verantwortungsvolle Aufgaben, an denen du persönlich und fachlich wachsen kannst. Gestalte mit uns die Zukunft der Versicherung neu – mit einem gemeinsamen Ziel: Menschen zu helfen, ihr Leben mutiger und besser zu gestalten.

Deine zentrale Rolle

• Leitung bzw. Mitwirkung von strategisch wichtigen Projekten, auch bereichs- und ressortübergreifend, sowie Übernahme von Sonderaufgaben
• Steuerung von Produktneuentwicklungen, Verantwortlichkeit für das Produktdesign und die Weiterentwicklung der vorhandenen Produkte
• Ableitung von Produktanforderungen aus Markt- und Wettbewerbsanalysen
• Datenauswertung, -analyse und -aufbereitung für das Management, sowie Vorbereitung von Präsentationen für interne und externe Stakeholder
• Koordination von inhaltlichen und prozessualen Fragestellungen innerhalb des Ressorts und den Schnittstellen im Konzern

Dein Profil

• Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaft, Mathematik, Bank- und Versicherungswirtschaft, Gesundheitsökonomie und –management mit mehrjähriger Berufserfahrung
• Erfahrung im Projektmanagement
• Fundierte Kenntnisse in der privaten Krankenversicherung
• Ausgeprägtes analytisches, logisches, strategisches und vernetztes Denken und Handeln mit hoher IT- und Daten-Affinität sowie zielorientiertes, selbstständiges und eigenverantwortliches Arbeiten als auch hohe Verantwortungsbereitschaft, Teamfähigkeit und Belastbarkeit
• Sicheres Auftreten, klare Kommunikation und Verhandlungsgeschick auf allen Management-Ebenen sowie hohe Durchsetzungs- und Überzeugungskraft

Unser Angebot

• Eine spannende Aufgabe, in der du dein Expertenwissen einbringen kannst
• Wachse mit uns gemeinsam! Wir bieten Raum, um füreinander und miteinander die Zukunft von ERGO zu gestalten
• Flexible Arbeitszeiten, Möglichkeiten zur Entwicklung, eine faire Vergütung und sogar gratis Heißgetränke und Wasser
• Mobiles Arbeiten ist bis zu 50 Prozent der monatlichen Arbeitszeit möglich und bietet dir ein hohes Maß an Flexibilität
• Wir bieten dir die Unterstützung, die du benötigst, um dein volles Potential zu entfalten sowie deine Arbeit und dein Privatleben passend vereinbaren zu können
• Wir kümmern uns um dich!

Chancengleichheit und Vielfalt
Menschen mit Behinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt eingestellt. Wir fördern Vielfalt und setzen uns für ein offenes und faires Arbeitsumfeld ein.