Du behältst den Überblick, arbeitest strukturiert und hast Freude daran, Menschen im Arbeitsalltag zu unterstützen? In dieser Rolle übernimmst du eine zentrale Funktion entlang des gesamten Employee Lifecycles und trägst aktiv dazu bei, dass unsere HR-Prozesse effizient und rechtssicher ablaufen. Dabei gestaltest du den weiteren Aufbau der BASF Gastronomie GmbH aktiv mit.
- Beratung & Betreuung – Du unterstützt Führungskräfte bei personalrelevanten Fragestellungen.
- Recruiting & Onboarding – Du wirkst bei Recruiting-Prozessen mit (z.‑B. Ausschreibungen, Onboarding).
- Vertragsmanagement & Administration – Du unterstützt bei Ein- und Austritten sowie Vertragsänderungen unter Berücksichtigung arbeits- und tarifrechtlicher Vorgaben.
- HR-Projekte & Weiterentwicklung – Du bringst dich in HR-Projekte ein und treibst die Weiterentwicklung von Prozessen aktiv voran.
- Schnittstellenmanagement – Du arbeitest eng mit internen Partnern wie Payroll, Controlling und Betriebsrat zusammen.
- Struktur & Compliance – Du stellst eine strukturierte und rechtssichere HR-Administration sicher.
- Ausbildung – Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung.
- Erfahrung – Erste Berufserfahrung im HR-Bereich von Vorteil, gerne auch Berufseinsteiger mit relevanter Praxiserfahrung.
- IT-Affinität – Sicherer Umgang mit MS Office sowie Interesse an digitalen HR-Prozessen.
- Struktur & Arbeitsweise – Du arbeitest zuverlässig, eigenständig und behältst auch bei mehreren Themen den Überblick.
- Kommunikationsstärke – Du arbeitest gerne mit unterschiedlichen Zielgruppen zusammen und kommunizierst klar und wertschätzend.
- Vertrauenswürdigkeit & Diskretion – Ein hohes Maß an Sensibilität im Umgang mit personenbezogenen Daten zeichnet dich aus.
- Attraktives Gehalt – 12 Monatsgehälter über Gastroniveau.
- Zusätzliche Extras – 13. Monatsgehalt als Jahresprämie, Urlaubsgeld und Zuschuss zum Jobticket.
- Mehr Freizeit & Flexibilität – 30 Tage Urlaub, 5 Zukunftstage, Gleitzeit und mobiles Arbeiten.
- Betriebliche Altersvorsorge – 100% Zuschuss: Wir verdoppeln deine Einzahlung.
- Gesundheit & Wohlbefinden – Zugang zu Medical Center und Gesundheitsangeboten.
- Karriere & Entwicklung – Individuelle Förderung, interne Schulungen und Weiterbildung in Digitalisierung & KI.
- Gestaltungsspielraum & Innovation – Bringe eigene Ideen ein und gestalte die Transformation aktiv mit.
- Starkes Miteinander & Diversität – Respekt, Toleranz und ein Team, das zusammenhält.
Wir gestalten die Zukunft der BASF Gastronomie – verantwortungsvoll, nachhaltig und innovativ. Ob Qualitätssicherung, Arbeitssicherheit oder Personalentwicklung: Wir schaffen die Basis für Genussmomente und ein starkes Team. Bei uns zählt nicht nur, was auf dem Teller liegt, sondern auch, wie wir zusammenarbeiten.
Gestalte mit uns die Zukunft – in einem globalen Team, das Inklusion und Chancengleichheit unabhängig von Geschlecht, Alter, Herkunft, sexueller Orientierung, Behinderung oder Weltanschauung lebt.
Du oder Sie? – Wir richten uns nach dir
Unsere Bewerbungsplattform verwendet in der schriftlichen Kommunikation automatisch die „Sie“-Form. In den Bewerbungsgesprächen kannst du uns aber jederzeit sagen, wenn du lieber geduzt werden möchtest – wir richten uns da gerne nach dir.