Referent (m/w/d)* Personalentwicklung – Erstausbildung (Teilzeit)

Die ALH Gruppe zählt zu den bedeutenden Versicherungs- und Finanzdienstleistungsunternehmen in Deutschland. Über 3.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter bilden das Fundament für unseren Erfolg und sorgen täglich für erstklassigen Service, individuelle Beratung und die langfristige Zufriedenheit unserer Kunden.

Deine Aufgaben

• Fachliche Mitgestaltung und Weiterentwicklung der Ausbildung sowie Mitarbeit an ausgewählten Themen der Auszubildendenbetreuung
• Analyse, Hinterfragung und Weiterentwicklung bestehender Konzepte, Prozesse und Formate rund um Ausbildung, Nachwuchsgewinnung und -entwicklung
• Entwicklung, Erprobung und Umsetzung neuer Ideen und Themen (z. B. Lernformate, Zielgruppenansprache, interne Abläufe, Zusammenarbeit mit Fachbereichen)
• Planung, Organisation und Durchführung unterschiedlicher Formate und Maßnahmen (z. B. Recruitingaktivitäten, Workshops, Veranstaltungen, Trainings)
• Übernahme operativer und administrativer Aufgaben im Ausbildungsumfeld sowie enge Zusammenarbeit mit Ausbildungsverantwortlichen, HR, Fachbereichen und weiteren Schnittstellen

Dein Profil

• Ausbildung oder Studium mit Schwerpunkt Personal (BWL, Psychologie, Pädagogik o. Ä.)
• Detaillierte Erfahrung in der Ausbildung, im Recruiting, im HR-Umfeld oder in projektorientierten Rollen
• Ausgeprägte konzeptionelle und analytische Fähigkeiten sowie Freude daran, Themen neu zu denken und weiterzuentwickeln
• Hohe organisatorische Kompetenz sowie Bereitschaft, neben konzeptionellen auch operative und administrative Aufgaben zu übernehmen
• Kommunikationsstärke, Eigeninitiative und Offenheit für neue Ideen, Arbeitsweisen und Veränderungen

Das bieten wir dir

• Attraktive Vergütung: Vierzehn Monatsgehälter ab dem 2. Jahr der Betriebszugehörigkeit
• Flexible Arbeitszeit: 38-Stunden-Woche mit Gleitzeit und hybridem Arbeiten
• Mehr Freizeit: 30 Urlaubstage – zusätzlich frei am 24.12. und 31.12.
• Gesund & mobil: Wellhub, JobRad, Zuschuss zum Jobticket und betriebliche Krankenversicherung
• Finanzielle Extras: Betriebsrente, Vermögenswirksame Leistungen, Corporate Benefits, Haustarife auf unsere Produkte etc.
• Weiterkommen: Individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
• Perfekter Einstieg: Strukturierte Einarbeitung sowie eigenverantwortliche und abwechslungsreiche Tätigkeiten
• Arbeitsumfeld: Moderne Arbeitsplätze mit attraktiven Pausenangeboten wie Darts, Kicker und Billard

Die ALH Gruppe begrüßt ausdrücklich die Bewerbung von Menschen mit Behinderung.