Das European Site & Verbund Management entwickelt die großen, europäischen Standorte der BASF stetig weiter und sichert damit deren Wettbewerbsfähigkeit: Wir managen an den Standorten die perfekte Verzahnung von Infrastruktur, Betriebsservices, Personalservices und Logistik mit der Produktion. Damit sichern wir die Grundversorgung der Unternehmensbereiche, die dadurch erfolgreich am Markt agieren können. Zusätzlich beraten wir die Betriebe in allen Belangen rund um Umweltschutz, Arbeits- sowie Anlagensicherheit, Gesundheitsschutz und Genehmigungsrecht.
Die Werkfeuerwehr der BASF SE erfüllt vielfältige Aufgaben, unter anderem in der Gefahrenabwehr, dem vorbeugenden Brandschutz, bei Notfall- und Arbeitseinsätzen sowie der Bereitstellung von speziellen Dienstleistungen.
Ablauf der Ausbildung:
- Du absolvierst die 24-monatige Ausbildung zum hauptberuflichen Werkfeuerwehrmitglied nach der Werkfeuerwehrverordnung Rheinland-Pfalz (sechs Monate Grundausbildung im Tagdienst, 18 Monate Praktika auf den Wachabteilungen im Schichtdienst).
- Du lernst alles, um als Truppmitglied erfolgreich im Einsatz arbeiten zu können.
- Du absolvierst weitere notwendige Zusatzausbildungen, wie z. B. zum/zur Atemschutzgerätewart:in, um in den feuerwehreigenen Werkstätten zu arbeiten und Dienstleistungen für den Standort zu erbringen.
Aufgaben im Einsatz nach deiner Grundausbildung:
- Du wirst als Truppmitglied eingesetzt.
- Du führst die von der Einsatzleitung festgelegten Maßnahmen zur Rettung von Menschen und Tieren, zum Schutz der Umwelt und von Sachwerten im Brandeinsatz, bei der technischen Hilfe und bei Gefahrstoffeinsätzen durch.
- Du nimmst europaweit an TUIS- und ICE-Einsätzen teil.
- Du unterstützt die Produktionsbetriebe im Rahmen von feuerwehrspezifischen Arbeitseinsätzen.
- Nach Einarbeitung fährst und bedienst du unsere Einsatzfahrzeuge.
Weitere Aufgaben:
- Du arbeitest in einer der Werkstätten der Feuerwehr (z. B. Atemschutz, Gerätetechnik, Kfz) und erbringst Dienstleistungen für das Werk.
- Du unterstützt die Aus- und Weiterbildung der Betriebsmitarbeiter:innen in Form von Unterrichten und Sicherheitsabstellungen im Werk.
- Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung in einem technischen, naturwissenschaftlichen oder IT-Beruf
- Ausgeprägte körperliche Fitness und psychische Belastbarkeit
- Körperliche Eignung nach den Untersuchungsgrundsätzen G25, G26.3, G41
- Verantwortungsbewusster Teamplayer
- Zuverlässige und selbstständige Arbeitsweise
- Begeisterung für den Einsatz- und Schichtdienst sowie das Flair der Feuerwehr
- Attraktive Vergütung nach Entgelttarifvertrag der IGBCE incl. Jahresleistung in der Höhe von 100% eines Monatseinkommens und Urlaubsgeld sowie eine variable Erfolgsbeteiligung.
- Während der Ausbildung zum Werkfeuerwehrmitglied (mind. 3.574 Euro monatliches Brutto-Tarifentgelt), im Schichtdienst zzgl. 30,6% Schicht- und Feuerwehrzulagen.
- Nach zweijähriger erfolgreicher Ausbildung (mind. 3.832 Euro monatliches Brutto-Tarifentgelt) zzgl. 30,6% Schicht- und Feuerwehrzulagen.
- Betriebliche Altersversorgung, firmenfinanzierte Pflegezusatzversicherung, Aktienprogramm für Mitarbeitende sowie Wertkonto als weiterer Baustein der Altersvorsorge.
- Tariflicher Zukunftsbetrag (z. B. zur Finanzierung eines Jobrads oder zusätzlicher freier Tage).
- Unterstützung bei der Kinderbetreuung (z. B. betriebliche Kinderkrippe, Ferienprogramme), damit du Beruf und Privatleben noch besser vereinbaren kannst.
- Fitness- und Gesundheitsstudio sowie Medical Center mit zahlreichen Angeboten für deine Gesundheit.
- Wöchentlicher Dienstsport mit ausgebildeten Trainer:innen während des Schichtdiensts.
- Krafträume und Cardio-Trainingsgeräte auf allen Feuerwachen zum Training während der Bereitschaftszeiten.
- Deutschlandticket als vergünstigtes Jobticket, Verfügbarkeit von E-Ladesäulen für Privatfahrzeuge.
- Inspirierende Netzwerke für die Entwicklung und Umsetzung eigener Ideen (z. B. Women in Business).
- Mentoringprogramme und Lernangebote für deine fachliche und persönliche Weiterentwicklung.
Wir arbeiten im 24-Stunden-Dienst im 2-Schicht-Modell mit 122 Schichten pro Jahr.
Die drei Schritte unseres Auswahlverfahrens:
- Einstellungstest bei der Werkfeuerwehr vor Ort (Sporttest vergleichbar Kölner Test für die Laufbahngruppe 1, 2. Einstiegsamt, schriftlicher Test, Testung relevanter Fertigkeiten/Praxistest, Einstellungsgespräche) und Interviews.
- Arbeitsmedizinische Untersuchung sowie Anprobe der Dienst- und Einsatzkleidung vor Ort
- Zusage und Vertrag - Ausbildungsstart 01.03.2027 oder 01.09.2027
Das Auswahlverfahren umfasst die Überprüfung des letzten Bildungsabschlusses und des Führungszeugnisses. Bitte reiche erst nach unserer Aufforderung die erforderlichen Dokumente ein.
Die BASF SE mit Sitz in Ludwigshafen am Rhein ist die Konzernzentrale der BASF-Gruppe und Teil des Wirtschaftsballungsraums Metropolregion Rhein Neckar. Das Unternehmen BASF steht für Kompetenz in Chemie seit 1865 und ist heute mit einer breiten Produktpalette in den großen Consumer-Märkten der Welt vertreten. Als größtes arbeitgebendes Unternehmen der Region bietet die BASF SE vielfältige Karrierechancen für Studierende, Hochschulabsolventen und Professionals und bildet in über 30 Berufen aus. Freizeit, Sport, Kultur und eine gute Infrastruktur prägen die Metropolregion Rhein Neckar, in der sich auch BASF mit zahlreichen Aktivitäten engagiert.
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