BASF Performance Materials ist Vorreiter bei nachhaltigen Kunststofflösungen. Unsere Expertinnen und Experten entwickeln gemeinsam mit Kunden innovative Produkte für Branchen wie Transport, Konsumgüter, Industrie und Bau. Diese Lösungen tragen zu einer nachhaltigen Zukunft bei, indem sie Grenzen in Hitzebeständigkeit, Robustheit und Leichtbau verschieben.
- Du beeinflusst Führungskräfte und Teams, verbindest Geschäfts- mit Personalstrategie und steigerst die Performance der Business Unit.
- Du arbeitest bereichsübergreifend, balancierst kurzfristige und langfristige Ziele und bringst dich in die Entwicklung von Talentprogrammen ein.
- Du setzt regionale und globale Strategien um und baust eine starke Unternehmenskultur auf.
- Du förderst Vielfalt und Inklusion und bist ein wichtiger Ansprechpartner für den Standort Wyandotte.
- Du nutzt dein Wissen zu regionalen Prozessen und Arbeitsrecht, um Mitarbeiterinteressen und Unternehmensziele auszubalancieren.
- Du leitest ein Team von acht Personen und arbeitest eng mit People Services zusammen.
- Du inspirierst Mitarbeitende, setzt auf Lernen und schaffst eine leistungsstarke, wertschätzende Kultur.
- Abgeschlossenes Studium und mehrjährige Erfahrung in verantwortungsvollen HR-Positionen.
- Führungsstärke und datenbasierte Entscheidungsfindung.
- Engagement für Vielfalt, Inklusion und positive Unternehmenskultur.
- Sehr gute Kenntnisse regionaler HR-Prozesse und Arbeitsrecht.
- Bereitschaft zur bereichsübergreifenden Zusammenarbeit.
- Flexible Arbeitsmodelle, wo möglich
- Attraktives Altersvorsorgemodell mit Unternehmensbeteiligung
- Programme für Wohlbefinden und umfassende mentale Gesundheit
- Familienleistungen (z.B. Unterstützung bei Adoption, Elternzeit)
- Backup-Betreuung für Kinder und Ältere
- Mentoring und Entwicklungsmöglichkeiten
- Matching Gifts Programm für wohltätige Zwecke
- Unterstützung in Krisensituationen
- Mitarbeiterrabatte und Zugang zum BASF-Weinkeller
BASF ist eines der größten Chemieunternehmen Nordamerikas und bietet seit über 150 Jahren Lösungen für Alltagsbedürfnisse und komplexe Herausforderungen. Wir fördern unsere Mitarbeitenden mit Tools, Orientierung und Entwicklungschancen für beruflichen und persönlichen Erfolg. #belongatBASF
BASF nimmt Datenschutz und Sicherheit sehr ernst. Es werden keine finanziellen Informationen per E-Mail oder Nachricht angefordert. Bei verdächtigen Fällen bitte melden.
Wir sind ein Arbeitgeber, der Chancengleichheit fördert. Alle qualifizierten Bewerberinnen und Bewerber werden unabhängig von Rasse, Alter, Geschlecht, Religion, Behinderung, Identität oder anderen geschützten Merkmalen berücksichtigt. Eine Arbeitserlaubnis für die USA ist erforderlich.