Senior Chemist - Metalworking Fluid (BASF-Chemetall)

Unternehmensprofil

BASF/Chemetall ist die globale Geschäftseinheit für Oberflächenbehandlung der BASF Coatings Division und ein führender Anbieter von angewandten Oberflächenbehandlungen weltweit. Wir entwickeln und produzieren maßgeschneiderte Technologie- und Systemlösungen für die angewandte Oberflächentechnik. Unsere Produkte schützen Metalle vor Korrosion, erleichtern die Formgebung und Behandlung, bereiten Teile optimal für den Lackierprozess vor und sorgen für exzellente Haftung. Unsere Technologien werden in verschiedenen Branchen wie Automobil, Luftfahrt, Aluminiumveredelung und Metallumformung eingesetzt. Die chemische Behandlung von Metalloberflächen ist unsere Kernkompetenz. Im Fokus stehen Entwicklung und Umsetzung kundenspezifischer Lösungen für die Oberflächenbehandlung.

Deine Aufgaben

• Entwicklung und Optimierung von Metallbearbeitungsflüssigkeiten (z.B. halbsynthetische, synthetische, lösliche und reine Öle)
• Leistungstests im Labor und beim Kunden (z.B. Korrosionsschutz, Schmierfähigkeit, Schaumbildung, mikrobieller Widerstand)
• Identifikation von Möglichkeiten zur Nachhaltigkeit, Kostenreduktion und Leistungssteigerung
• Technische Unterstützung für Kunden, Vertrieb und Produktion
• Analyse von Felddaten und Proben zur Lösungsfindung
• Begleitung von Produkttests und Fehlerbehebung beim Kunden
• Leitung von F&E-Projekten von der Idee bis zur Markteinführung
• Zusammenarbeit mit Marketing, Regulatory und Operations auf lokaler und globaler Ebene
• Mentoring von Junior-Chemikern und Wissensaustausch im Team
• Erstellung technischer Berichte, Präsentationen und Dokumentationen
• Sicherstellung, dass Formulierungen Leistungs- und regulatorische Anforderungen erfüllen
• Verfolgung von Branchentrends und neuen Rohstoffen
• Teilnahme an globalen technischen Foren und Projekten

Dein Profil

• Abgeschlossenes Studium (Bachelor/Master) in Chemie, Chemieingenieurwesen oder ähnlich
• Mindestens 5–8 Jahre Erfahrung in der Formulierung und Betreuung von Metallbearbeitungsflüssigkeiten
• Gute Kenntnisse zu Grundölen, Emulgatoren und Additiven für MWFs
• Vertrautheit mit ASTM, DIN und anderen relevanten Testmethoden
• Sehr gute Problemlösungs-, Kommunikations- und Projektmanagementfähigkeiten
• Erfahrung in Tribologie wünschenswert
• Kenntnisse industrieller Bearbeitungsprozesse und -anlagen von Vorteil
• Erfahrung mit analytischen Methoden wie FTIR, GC-MS, ICP, HPLC
• Bereitschaft zu gelegentlichen Reisen für Kundenbesuche und Feldunterstützung

Vorteile & Arbeitskultur

• Flexible Arbeitsmodelle, wann immer möglich
• Wettbewerbsfähige Altersvorsorge mit Unternehmensbeteiligung
• Programme für Wohlbefinden und umfassende mentale Gesundheitsunterstützung
• Familienleistungen (z.B. Unterstützung bei Fruchtbarkeit, Adoption, Elternzeit)
• Betreuungsangebote für Kinder und Ältere mit Rabatten
• Mentoring und Karriereentwicklung
• Matching Gifts Programm für wohltätige Zwecke
• Unterstützung in Krisensituationen
• Mitarbeiterrabatte und Zugang zum BASF-Weinkeller

Über uns

Als eines der größten Chemieunternehmen Nordamerikas bieten wir seit über 150 Jahren Lösungen für den Alltag und stellen uns komplexen wirtschaftlichen, ökologischen und Nachhaltigkeitsherausforderungen. Wir fördern unsere Mitarbeitenden mit den passenden Werkzeugen, Orientierung und Entwicklungsmöglichkeiten. Unser Erfolg ist eng mit deinem Erfolg verbunden. #belongatBASF

Datenschutz

BASF nimmt Datenschutz und Datensicherheit sehr ernst. Es werden keine finanziellen Informationen per E-Mail, SMS oder über soziale Medien angefordert. Es werden keine Schecks für Ausrüstung versendet oder Zahlungen im Bewerbungsprozess verlangt. Verdachtsfälle können gemeldet werden.

Transparenz bei der Vergütung

BASF steht für transparente Vergütung. Die Bezahlung für diese Position liegt im Bereich von $110.000–$125.000 und richtet sich nach Ausbildung, Erfahrung und weiteren Faktoren.

Chancengleichheit

Wir sind ein Arbeitgeber, der Chancengleichheit bietet. Alle qualifizierten Bewerber werden unabhängig von Rasse, Alter, Staatsbürgerschaft, Geschlecht, Religion, Familienstand, Herkunft, Behinderung, Geschlechtsidentität oder -ausdruck, Veteranenstatus oder anderen geschützten Merkmalen berücksichtigt. Bewerber müssen zur Vollzeitbeschäftigung in den USA berechtigt sein.