Engineer Utility & Technical infrastructure

Über uns

Bei BASF Heerenveen entwickelt und produziert ein engagiertes Team von über 230 Kolleginnen und Kollegen innovative, wasserbasierte Polymerprodukte und Additive. Diese Produkte werden weltweit in der Verpackungs- und Beschichtungsindustrie eingesetzt. Wir arbeiten in einem dynamischen Umfeld, in dem Leidenschaft, Innovation und Teamgeist im Mittelpunkt stehen. Werde Teil unseres Teams und gestalte die Zukunft von Verpackungen und Beschichtungen mit!

Deine Aufgaben

• Du bist verantwortlich für vorbeugende Wartungsprogramme und deren Umsetzung bei Anlagenstillständen und trägst zur Entwicklung der jährlichen Betriebskostenbudgets für Versorgungs- und technische Infrastrukturausrüstung bei, einschließlich Reparatur und Instandhaltung.
• Du empfiehlst neue Produktmöglichkeiten im Bereich Versorgung, technische Infrastruktur und Abwasserbehandlungsanlagen.
• Du pflegst, implementierst, führst aus und verbesserst kontinuierlich Prozesse und Arbeitsanweisungen für das BMC- und Sprinklersystem.
• Du unterstützt die Fertigung und gibst technische Anleitung, Coaching und Schulungen für Produktionsmitarbeitende und externe Dienstleister.
• Du verantwortest die technische Integrität der Versorgungs-, BMC- und Kläranlagen und sorgst dafür, dass neue Installationen nach BASF-Standards (z. B. ISO 50001) ausgeführt werden.

Dein Profil

• Du hast einen Bachelorabschluss im Bereich Ingenieurwesen, Allgemeine Betriebstechnik (AOT), Facility Management oder einem verwandten Fachgebiet.
• Du verfügst über mindestens fünf Jahre Erfahrung in einem industriellen Umfeld.
• Erfahrung mit Brandmeldeanlagen ist von Vorteil.
• Bereitschaft zum Bereitschaftsdienst ist Teil der Funktion.
• Du bist kundenorientiert und ergebnisorientiert.
• Du bist praktisch veranlagt und bereit, dich weiterzuentwickeln.
• Effektive Kommunikation zählt zu deinen Stärken.
• Du sprichst fließend Niederländisch und Englisch.

Das bieten wir

• Ein wettbewerbsfähiges Monatsgehalt mit 8,3% Urlaubsgeld, einem festen Jahresendbonus in Höhe eines Monatsgehalts und einer Bonusregelung.
• Attraktive Zusatzleistungen wie Kranken- und Unfallversicherung, Reiseversicherung, Fahrradprogramm, Mitarbeiterunterstützungsprogramm und kollektive Krankenversicherung.
• 25 Urlaubstage plus 6 ADV-Tage bei einer 40-Stunden-Woche.
• Möglichkeit, 32-40 Stunden pro Woche zu arbeiten.
• Hervorragende Karrierechancen in einem internationalen Unternehmen.