Elektrotechniker (m/w/d)

Nemera ist ein führender Hersteller von Arzneimittelabgabesystemen mit 3.000 Mitarbeitern und 600 Mio. Euro Umsatz. Wir bieten innovative Inhalations-, Injektions- und Pumpensysteme sowie Entwicklungs- und Fertigungsdienstleistungen für Pharmaunternehmen. Unsere Produktionsstätten sind weltweit verteilt, darunter in Neuenburg, der Hauptsitz ist in Lyon. Bei Nemera haben wir große Ambitionen!

Deine Aufgaben

• Eigenständige Betreuung, Wartung und Störungsbehebung von Produktionsanlagen
• Erstellung und Kontrolle von Wartungs- und Reinigungsplänen
• Technische Abnahme von Maschinen und Anlagen intern und extern (FAT, NPI)
• Beschaffung von Materialien und Planung externer Ressourcen zur Sicherstellung der Maschinenverfügbarkeit
• Dokumentation, Bewertung und Optimierung von Reparatur- und Neuinstallationsarbeiten
• Mitarbeit in Projekten, Arbeitsgruppen und Prozessverbesserungen (TPM, Safety)
• Sicherstellung der korrekten Datenerfassung in CMMS und Initiierung von Problemlösungen zu Qualität, Kosten und Performance
• Teilnahme an Rufbereitschaft und Notfallunterstützung gemäß Alarmplan

Dein Profil

• Technische Ausbildung (z.B. Mechatroniker, Industriemechaniker oder vergleichbare technische Ausbildung)
• Idealerweise mit abgeschlossener Ausbildung als Meister oder Techniker im Bereich Elektronik, Elektrotechnik, wichtig Elektrofachkraft
• Mehrjährige Berufserfahrung in vergleichbarer Position
• Sehr gute Kenntnisse in den Bereichen Elektropneumatik, SPS-Programmierung, Steuerung und Instandhaltungssoftware
• Erfahrung mit speicherprogrammierbaren Steuerungen (SPS)
• Erfahrung mit Automatisierungstechnik und SPS-gesteuerten Anlagen
• Sicherer Umgang mit Problemanalysetools
• Methodenkompetenz
• Gute EDV-Kenntnisse (MS Office; Betriebs- und Materialdaten-Erfassungs-Software)
• Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift

Persönliche Anforderungen

• Organisations- und Kommunikationsstärke sowie Planungskompetenz
• Analysefähigkeit
• Teamfähigkeit
• Verantwortungsbewusstsein

Das bieten wir

• Strukturiertes Onboarding mit Buddy für einen angenehmen Start
• Persönliche Entwicklungsmöglichkeiten
• Moderne Betriebskantine
• Tarifvertrag mit 35h/Woche
• Attraktive Vergütung inkl. Urlaubs- und Weihnachtsgeld
• Betriebliche Krankenversicherung
• Hansefit sowie weitere Sportprogramme
• Edenred - Anwesenheitsprämie
• Babbel – App zum Sprachen lernen

Bei Nemera legen wir großen Wert auf Vielfalt und Integration. Wir sind stolz darauf, ein Arbeitgeber der Chancengleichheit zu sein.
Wir freuen uns über Bewerbungen von Menschen aller Hintergründe, Geschlechter, sexuellen Orientierungen, Altersgruppen und Fähigkeiten.