BASF

BASF ist eines der weltweit führenden Chemieunternehmen, das innovative Lösungen für verschiedene Industrien bietet.

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<h2 class='jobSectionHeader'>WAS DICH ERWARTET</h2><ul><li>In deiner neuen Position bist du verantwortlich für die Analyse und Weiterentwicklung der globalen Regelungen von BASF für internationale Personaleinsätze, insbesondere im Hinblick auf das Vergütungsrahmenwerk für Delegierte.</li><li>Zusammen mit deinen Kollegen aus Global Business Services Mobility, Geschäftseinheiten und externen Vergütungsdatenanbietern identifizierst du Möglichkeiten zur Verbesserung von Regelungen und Prozessen und bewertest den Einsatz von IT-Tools.</li><li>Du kommunizierst Anpassungen an globale Regelungen und Prozesse zielgruppenorientiert an relevante Stakeholder und stellst eine effektive Implementierung sicher.</li><li>Darüber hinaus überwachst du die Einhaltung der globalen Regelungen zur Delegiertenvergütung systematisch und bearbeitest eigenständig Anfragen zu Ausnahmen.</li><li>Dein Fachwissen ist gefragt! Du erstellst Ausschreibungen, nimmst an Vertragsverhandlungen teil und übernimmst Projektaufgaben im Bereich Mobilität und Unternehmensvergütung.</li></ul><h2 class='jobSectionHeader'>WAS DU MITBRINGST</h2><ul><li>Abgeschlossenes Masterstudium in Wirtschaftswissenschaften oder einem ähnlichen Bereich</li><li>Mindestens acht Jahre Berufserfahrung in einem internationalen HR-Umfeld, davon mindestens fünf Jahre im Bereich Mobilität</li><li>Fundierte Kenntnisse der Vergütungspraktiken für internationale Personaleinsätze und routinierter Umgang mit relevanten IT-Tools</li><li>Sehr gute Englischkenntnisse, Deutschkenntnisse sind von Vorteil</li><li>Starke Kommunikationsfähigkeiten, Teamgeist und die Fähigkeit, effektiv zu Projekten beizutragen, um gemeinsamen Erfolg sicherzustellen</li></ul><h2 class='jobSectionHeader'>WAS WIR BIETEN</h2><ul><li>Attraktive Benefits: Profitiere von exklusiven Rabatten bei externen Anbietern und vergünstigten Mahlzeiten in unserem Betriebsrestaurant.</li><li>Gesundheit & Vorsorge: Du hast Zugang zum modernen medizinischen Zentrum der BASF SE (inklusive Fachärzten und Therapien) und dem betriebsärztlichen Dienst direkt am BASF-Standort in Lampertheim – inklusive Beratung und Impfungen für private Auslandsreisen. Wir bieten auch attraktive Konditionen für private Kranken-, Pflege- und Berufsunfähigkeitsversicherungen.</li><li>Familienfreundlichkeit & Flexibilität: Wir unterstützen dich mit einer betrieblichen Kinderbetreuung und einem Kinderferienprogramm. Zudem bieten wir flexible Arbeitszeitmodelle – z.B. Teilzeitbeschäftigung – und, wenn der Job es zulässt, mobiles Arbeiten innerhalb Deutschlands (inklusive Homeoffice), um dir die bestmögliche Work-Life-Balance zu bieten.</li><li>Mobilität & Freizeit: Nutze unser Jobrad-Angebot, den Jobticket-Zuschuss, ein breites Angebot an Betriebssportaktivitäten und die kostenlose Nutzung unserer Firmen-Grillhütte in Lampertheim für private Feiern.</li></ul>

Wirtschaftswissenschaften

Master

Festanstellung

Senior

Englisch

Deutsch

Unterstütze und repräsentiere Corporate HR in bereichsübergreifenden und BASF-weiten Themen und Projekten im Bereich internationaler Personaleinsätze. Analysiere und entwickle globale Regelungen weiter. Mache jetzt den Test und finde heraus, ob du geeignet bist.

<div><div style="padding:10.0px 0.0px;border:1.0px solid transparent"><div style="font-size:18.0px;word-wrap:break-word"><H2 style="font-size:1.0em;margin:0.0px"><b>WELCOME TO BASF</b></H2></div><div><p><span style="font-family:arial, helvetica, sans-serif;font-size:14.0pt">In the Corporate Human Resources unit, we are responsible for steering HR activities within the BASF Group. By developing focused personnel policies, we implement the company's strategy on employee-related matters. Additionally, we design instruments for the development and retention of Senior Executives, provide operational support in personnel matters, and are responsible for their strategic succession planning.</span></p></div></div><div style="padding:10.0px 0.0px;border:1.0px solid transparent"><div style="font-size:18.0px;word-wrap:break-word"><H2 style="font-size:1.0em;margin:0.0px"><b>WHAT YOU CAN EXPECT</b></H2></div><div><p><span style="font-family:arial, helvetica, sans-serif;font-size:14.0pt">In our unit Corporate Compensation &amp; Mobility, you will support and represent Corporate HR in cross-unit and BASF Group-wide topics and projects in the area of international personnel assignments. </span></p><ul><li style="font-family:arial, helvetica, sans-serif;font-size:14.0pt"><span style="font-family:arial, helvetica, sans-serif;font-size:14.0pt">In your new position, you will be responsible for analyzing and futher developing BASF's global regulations for international personnel assignments, particularly with regard to the compensation framework for delegates.</span></li><li style="font-family:arial, helvetica, sans-serif;font-size:14.0pt"><span style="font-family:arial, helvetica, sans-serif;font-size:14.0pt">Together with your colleagues from Global Business Services Mobility, business units, and external compensation data providers, you will identify opportunities to improve regulations and processes and evaluate the use of IT tools.</span></li><li style="font-family:arial, helvetica, sans-serif;font-size:14.0pt"><span style="font-family:arial, helvetica, sans-serif;font-size:14.0pt">You will communicate adjustments to global regulations and processes to relevant stakeholders in a target group-oriented manner and ensure effective implementation.</span></li><li style="font-family:arial, helvetica, sans-serif;font-size:14.0pt"><span style="font-family:arial, helvetica, sans-serif;font-size:14.0pt">In addition, you will monitor compliance with global regulations on delegate compensation systematically and independently process requests for exceptions.</span></li><li style="font-family:arial, helvetica, sans-serif;font-size:14.0pt"><span style="font-family:arial, helvetica, sans-serif;font-size:14.0pt">Your expertise is needed! You will draft tenders, participate in contract negotiations, and take on project tasks in the area of mobility and corporate compensation.</span></li></ul></div></div><div style="padding:10.0px 0.0px;border:1.0px solid transparent"><div style="font-size:18.0px;word-wrap:break-word"><H2 style="font-size:1.0em;margin:0.0px"><b>WHAT YOU OFFER</b></H2></div><div><ul><li style="font-size:14.0pt"><span style="font-family:arial, helvetica, sans-serif;font-size:14.0pt">completed master's degree in economics or a similar field</span></li><li style="font-size:14.0pt"><span style="font-size:14.0pt"><span style="font-family:arial, helvetica, sans-serif">a</span><span style="font-family:arial, helvetica, sans-serif">t least eight years of professional experience in an international HR environment, including a minimum of five years in the field of mobility</span></span></li><li style="font-size:14.0pt"><span style="font-family:arial, helvetica, sans-serif;font-size:14.0pt">in-depth knowledge of compensation practices for international personnel assignments and routine use of relevant IT tools</span></li><li style="font-size:14.0pt"><span style="font-family:arial, helvetica, sans-serif;font-size:14.0pt">very good English skills and German skills are an advantage</span></li><li style="font-size:14.0pt"><span style="font-family:arial, helvetica, sans-serif;font-size:14.0pt">strong communication skills, team spirit and the ability to contribute effectively to projects to ensure shared success</span></li></ul></div></div><div style="padding:10.0px 0.0px;border:1.0px solid transparent"><div style="font-size:18.0px;word-wrap:break-word"><H2 style="font-size:1.0em;margin:0.0px"><b>WHAT WE OFFER</b></H2></div><div><ul><li style="font-family:arial, helvetica, sans-serif;font-size:14.0pt"><span style="font-family:arial, helvetica, sans-serif;font-size:14.0pt">Attractive benefits: Benefit from exclusive discounts with external providers and discounted meals in our company restaurant.</span></li><li style="font-family:arial, helvetica, sans-serif;font-size:14.0pt"><span style="font-family:arial, helvetica, sans-serif;font-size:14.0pt">Health &amp; preventive care: You will have access to BASF SE's modern medical center (including specialists and therapies) and the company medical service directly on the BASF site in Lampertheim – including advice and vaccinations for private trips abroad. We also offer attractive terms for private health, long-term care, and disability insurance.</span></li><li style="font-family:arial, helvetica, sans-serif;font-size:14.0pt"><span style="font-family:arial, helvetica, sans-serif;font-size:14.0pt">Family-friendliness &amp; flexibility: We support you with company childcare and a children's holiday program. In addition, we offer flexible working time models – e.g., part-time employment – and, if the job allows, mobile working within Germany (including home office) to offer you the best possible work-life balance.</span></li><li style="font-family:arial, helvetica, sans-serif;font-size:14.0pt"><span style="font-family:arial, helvetica, sans-serif;font-size:14.0pt">Mobility &amp; leisure: Take advantage of our Jobrad offer, the Jobticket subsidy, a wide range of company sports activities, and free use of our company barbecue hut in Lampertheim for private parties.</span></li></ul></div></div><div style="padding:10.0px 0.0px;border:1.0px solid transparent"><div style="font-size:18.0px;word-wrap:break-word"><H2 style="font-size:1.0em;margin:0.0px"><b>HOW TO REACH US</b></H2></div><div><ul><li><span style="font-size:14.0pt;font-family:arial, helvetica, sans-serif">Jenny König (Talent Acquisition), <a title="" href="michael.wiesenack-flick@basf.com" target="_self">jenny.koenig@basf.com</a>, Tel.: +49 30 2005-56012 will be happy to answer any questions you may have about this position. You are also welcome to book an <a title="" href="https://outlook.office.com/bookwithme/user/28e1004a79df4a4aad2d99f8e33ebf28@basfad.basf.net/meetingtype/kEMtVAMSDUqeGRvc4UJW_w2?anonymous&amp;ep=mlink" target="_self">online appointment</a>.</span></li><li><span style="font-size:14.0pt;font-family:arial, helvetica, sans-serif">You can also contact our recruiting team <a title="" href="https://www.basf.com/global/de/careers/contact" target="_self">here</a>.</span></li><li><span style="font-size:14.0pt;font-family:arial, helvetica, sans-serif">Initial information about our application process can be found <a title="" href="http://on.basf.com/applicationprocess" target="_self">here</a>. </span></li></ul></div></div><div style="padding:10.0px 0.0px;border:1.0px solid transparent"><div style="font-size:18.0px;word-wrap:break-word"><H2 style="font-size:1.0em;margin:0.0px"><b>ABOUT US</b></H2></div><div><p><span style="font-family:arial, helvetica, sans-serif;font-size:14.0pt">BASF Lampertheim GmbH, a subsidiary of BASF SE located in the middle of the Rhine-Neckar-Triangle, produces and distributes specialty chemicals for our parent company as well as chemical companies, automotive suppliers and plastics producers. We manufacture and distribute innovative and specific products, which improve the properties of, for example, plastics, coatings or even sunscreen cosmetics. Learn more about BASF Lampertheim GmbH at <a title="" href="on.basf.com/LampertheimEN" target="_self">on.basf.com/LampertheimEN</a></span></p></div></div><div style="padding:10.0px 0.0px;border:1.0px solid transparent"><div style="font-size:18.0px;word-wrap:break-word"><H2 style="font-size:1.0em;margin:0.0px"><b>Diversity is our greatest strength!</b></H2></div><div><p><span style="font-size:14.0pt"><span style="font-family:Arial, Helvetica, sans-serif">Become a part of our winning formula for success and develop the future with us - in a global team that embraces inclusion and equal opportunities irrespective of gender, age, origin, sexual orientation, disability or belief.</span></span></p></div></div></div>

Zusätzliche Infos - gehören nicht zur Beschreibung:
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Projektmanagement

Teilweise im Homeoffice möglich

In deiner neuen Position bist du verantwortlich für die Analyse und Weiterentwicklung der globalen Regelungen von BASF für internationale Personaleinsätze, insbesondere im Hinblick auf das Vergütungsrahmenwerk für Delegierte. Du kommunizierst Anpassungen an globale Regelungen und Prozesse zielgruppenorientiert.

Vergütungspraktiken für internationale Personaleinsätze

IT-Tools

Analyse und Weiterentwicklung globaler Regelungen

Identifizierung von Verbesserungsmöglichkeiten

Kommunikation von Anpassungen

Überwachung der Einhaltung von Regelungen

Erstellung von Ausschreibungen

Teilnahme an Vertragsverhandlungen

Projektaufgaben im Bereich Mobilität

Senior Specialist Corporate Mobility (m/f/d)

Gelegentliche Reisebereitschaft nötig

WAS DICH ERWARTETIn deiner neuen Position bist du verantwortlich für die Analyse und Weiterentwicklung der globalen Re...