Team Lead IT (m/w/d)

Ergo Group AG

Festanstellung

Beratung / Consulting, Projektmanagement, Management

Bachelor, Master

Nächstmöglicher Zeitpunkt

Deutsch, Englisch

Hamburg

Ihre zentrale Rolle:

Strategische IT-Beratung: Sicherstellung einer ganzheitlichen Unterstützung und Beratung in Bezug auf IT-Dienstleistungen und die Förderung der strategischen Umsetzung von Privatkundenanforderungen in Schaden / Unfall, einschließlich der Programmsteuerung für das zugehörige Portfolio
End 2 End Verantwortung über den gesamten Lifecycle der zugehörigen IT-Realisierungen: Steuerung der Business Analyse, des Implementierungsprojektes inkl. der übergreifenden Integration in die ERGO Systemlandschaft sowie Einführung und Übergabe an den IT-Betrieb
Testmanagement und Qualitätssicherung: Sicherstellung der Einhaltung und professionellen Anwendung von Testmethoden und -verfahren im Subtower sowie Verwaltung der ganzheitlichen Testaktivitäten
Teamführung: Personalmanagement und -steuerung von Mitarbeitenden in den Rollen Business Analyse, Projektmanagement, Lösungsarchitektur und Testmanagement, Sicherstellung der Personalbedarfsplanung für die Abteilung und der Verfügbarkeit von (inter-)spezialisiertem und technischem Fachwissen an den internationalen Standorten der IT-Gruppe
Entwicklung von Talenten: Förderung und Entwicklung der Mitarbeiter in einem globalen Umfeld, aktive Förderung einer professionellen und leistungsorientierten Arbeitskultur und Entwicklung und Aufrechterhaltung des Wissenstransfers zwischen den Mitarbeitern

Inspirierende Leadership mit Hands-On Mentalität
Fachliche Expertise: erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium des Versicherungswesens, BWL, Mathematik, Wirtschaftswissenschaften, (Wirtschafts-)Informatik oder vergleichbare Qualifikation
Branchenwissen: fundiertes Versicherungsfachwissen und Kenntnisse der Prozesse eines Versicherungsunternehmens, einschließlich der zugehörigen Versicherungsprodukte, Vertriebskanäle, Geschäftsmodelle und dem entsprechenden Aufbau einer Fach- und Lösungsarchitektur, sowie hervorragende Kenntnisse im Bereich Portfoliomanagement und im Management von IT-Projekten, einschließlich Zeit-, Kosten- und Risikomanagement
Internationale Zusammenarbeit: Erfahrung in der Leitung und Entwicklung einer länderübergreifenden Organisationseinheit mit Ergebnisverantwortung in Kombination mit einem starken Engagement für die Förderung eines kollaborativen Arbeitsumfelds und einer Kultur der Zusammenarbeit und kontinuierlichen Verbesserung
Strategische Weitsicht: ausgezeichnete Führungs-, Kommunikations- und Verhandlungsfähigkeiten, einschließlich der Fähigkeit, Führungskräfte und Mitarbeiter mit unterschiedlichem Hintergrund zu entwickeln und zu motivieren sowie Teams aufzubauen und interne und externe Schnittstellen zu verwalten
Effektive interkulturelle Kommunikation: Deutsch- und Englischkenntnisse fließend in Wort und Schrift, sowie Reisebereitschaft

Eine spannende Aufgabe, in der Sie Ihr Expertenwissen einbringen können
Wachsen Sie mit uns gemeinsam! Wir bieten Raum, um füreinander und miteinander die Zukunft von ERGO zu gestalten. Da Sie zur erfolgreichen Entwicklung von ERGO beitragen, können Sie von uns als Arbeitgeber einiges erwarten, zum Beispiel flexible Arbeitszeiten, betriebliche Altersvorsorge, Möglichkeiten zur Entwicklung, eine faire Vergütung und sogar gratis Heißgetränke und Wasser. Mobiles Arbeiten ist bis zu 50 Prozent der monatlichen Arbeitszeit möglich und bietet Ihnen ein hohes Maß an Flexibilität. Wir bieten Ihnen die Unterstützung, die Sie benötigen, um Ihr volles Potential zu entfalten sowie Ihre Arbeit und Ihr Privatleben passend vereinbaren zu können. Wir kümmern uns um Sie!

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