Operations Manager

Kurt J. Lesker Company

Festanstellung

Management, Prozessoptimierung, Qualitätsmanagement, Wartung und Instandhaltung

Bachelor

Nächstmöglicher Zeitpunkt

Deutsch

Jefferson Hills, PA, USA



Verantwortlichkeiten:

  • Personalmanagement: Führe umfassende Managementaufgaben für das Personal durch, einschließlich Leistungs- und Vergütungsmanagement, Zielsetzung, Coaching, Führung und strategische Anpassung der Personalstärke an die Geschäftsanforderungen.
  • Betriebseffizienz: Erreiche betriebliche Ziele durch Standardisierung von Prozessen, Aufgabenplanung und Überwachung wichtiger Kennzahlen.
  • Leistung: Implementiere tägliches Leistungsmanagement, Jobkostenanalyse und Budgetvergleiche mit D365 oder Power BI.
  • Verwalte Budgets und Zeitpläne für Abteilungsinitiativen, Produktionsaufträge und Investitionsprojekte.
  • Bestandsmanagement: Verwalte den Bestand der Vacuum Services Abteilung.
  • Problemlösung: Löse betriebliche Probleme durch Identifizierung von Ursachen und Implementierung von CAPA-Prozessen, während du Programme zur kontinuierlichen Verbesserung, Lean und 6S vorantreibst.
  • Richtlinien und Compliance: Entwickle und implementiere Abteilungsrichtlinien und Arbeitsanweisungen, pflege genaue Prozessdokumentationen und stelle die Einhaltung der Unternehmensrichtlinien sicher, einschließlich HR und Sicherheit.
  • Qualitätsmanagement: Verfolge und verbessere die Unternehmensqualitätsziele, einschließlich termingerechter Lieferung, kontinuierlicher Verbesserung, Kundenzufriedenheit und fehlerfreier Produkte.
  • Strategische Planung: Plane für zukünftiges Wachstum und erstelle ROI-Berechnungen für Investitionen und Erweiterungen.
  • Zusammenarbeit: Interagiere mit Vertrieb, Kunden und Lieferanten und arbeite funktionsübergreifend zusammen, um Unternehmensziele zu erreichen.
  • Technologie: Halte dich über Best Practices und Technologien in der Fertigung auf dem Laufenden.
  • Reise: Gelegentliche Reisen im In- und Ausland.
  • Alle anderen zugewiesenen Aufgaben.

Qualifikationen:

  • Erforderlich: BS in Fertigungs-, Industrie- oder Maschinenbau oder gleichwertige Berufserfahrung.
  • Mindestens 4 Jahre Erfahrung in einer Betriebsrolle, einschließlich direkter Managementerfahrung.
  • Außergewöhnliche Führungs-, Management-, professionelle Kommunikations- und Organisationsfähigkeiten.
  • Expertise in Microsoft-Softwareanwendungen.
  • Erfahren in Lean, 6S, CAPA, Prozessabbildung und täglichem Leistungsmanagement.
  • Hoch motiviert und beharrlich, exzellent in schnelllebigen Umgebungen mit starkem Initiative, Urteilsvermögen und Disziplin.
  • Bevorzugt: Mechanische Kenntnisse von Vakuumausrüstung.
  • Kenntnisse in Bedarfs-, Ressourcen- und Materialplanung & -planung.
  • Erfahrung in der Planung von Betriebserweiterungen, einschließlich der Entwicklung von Grundrissen.

Benefits & Auszeichnungen:

  • Umfassende Leistungen, einschließlich Kranken-, Zahn-, Seh-, Lebens- und Invalidenversicherungen.
  • Fitnessstudio und Laufstrecke vor Ort.
  • Klimatisierte Umgebung.
  • Gesundheits- und Wellnessprogramme, einschließlich mentaler, physischer und finanzieller (Yoga vor Ort, Meditation, Seminare, Grippeimpfungen, biometrische Screenings, jährliche 5K- und Abfallentsorgungsveranstaltungen usw.).
  • Recyclingprogramm, Solarpanels und Ladestation für Elektrofahrzeuge.
  • Bezahlter Urlaub.
  • 401(k) mit Arbeitgeberbeitrag.
  • Veranstaltungen im gesamten Büro.
  • Mitarbeiteranerkennungsprogramme.

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