Optimierung und Überwachung des Compliance Management Systems (CMS)
Durchführung laufender CMS-Kontrollen sowie Prüfungen bei Gruppengesellschaften - vor Ort und remote - zur Sicherstellung eines effektiven internen Kontrollsystems für die Risikobewertung unter Berücksichtigung der Erkenntnisse der deutschen FIU
Identifizierung von Kontrollschwächen sowie Informationsaustausch und Anleitung der lokalen / internationalen Stakeholder zur Durchführung standardisierter Fehlerursachenanalysen
Überprüfung und Aktualisierung der Regeln, Kontrollen und Prozesse sowie der Verantwortlichkeiten im Unternehmen gemäß aktueller Gesetzeslage und Regulierungen
Dokumentation und Nachverfolgung von Überprüfungen mit abgeleitetem Handlungsbedarf sowie Berichterstattung der Ergebnisse an die Führungsebene
Weiterentwicklung des Prüfkonzepts mit Fokus auf Risikoorientierung, Prüfungstiefe und Standardisierung
Übernahme von Sonderaufgaben und Mitarbeit in Projekten
Ihr Profil:
Erfahrener Spezialist im Bereich Compliance und Auditing
Abgeschlossenes wirtschaftswissenschaftliches Studium mit einschlägigen Zertifikaten (z.B. CRCM, CRMA, CIA, CFE, ISO-Zertifizierungen)
Mehrjährige Erfahrung in Compliance, Internal Audit oder Wirtschaftsprüfung oder Überwachungsfunktionen von BaFin regulierten Finanzdienstleistungsunternehmen
Fundierte Kenntnisse der relevanten gesetzlichen Rahmenbedingungen wie GwG, BaFin-Auslegungen, EBA-Leitfäden, EU-Gesetze und versicherungsspezifische Regulierungen
Erfahrung in Auditing, Prüfungsprozessen sowie in IT-gestützter Datenanalyse, Prozessoptimierung und Kommunikation von Ergebnissen
Zielorientierter und durchsetzungsstarker Teamplayer mit strukturierter und effektiver Arbeitsweise und der Bereitschaft, sich selbstständig in neue Themen einzuarbeiten
Sehr gutes Deutsch und Englisch in Wort und Schrift sowie Reisebereitschaft
Unser Angebot:
Eine spannende Aufgabe, in der Sie Ihr Expertenwissen einbringen können
Flexible Arbeitszeiten, betriebliche Altersvorsorge, Möglichkeiten zur Entwicklung, eine faire Vergütung und sogar gratis Heißgetränke und Wasser
Mobiles Arbeiten ist bis zu 50 Prozent der monatlichen Arbeitszeit möglich und bietet Ihnen ein hohes Maß an Flexibilität
Unterstützung, um Ihr volles Potential zu entfalten sowie Ihre Arbeit und Ihr Privatleben passend vereinbaren zu können