Als Production Manager leitest du die Produktionsabläufe im Cellasto-Werk in Wyandotte, das Teil der Performance Materials Division von BASF ist. Du bist verantwortlich für die Entwicklung, Motivation und Führung eines Teams von Vorgesetzten in einem 24/7-Betrieb. Du leitest sowohl direkte als auch indirekte Mitarbeiter an, um ihre und die Ziele der Organisation zu erreichen. Deine Führungsfähigkeiten und dein Fokus auf Sicherheit fördern eine Kultur, die es allen Mitarbeitern ermöglicht, erfolgreich zu sein. Du nutzt deine technischen Fähigkeiten, um kontinuierliche Verbesserungen im Werk voranzutreiben. Der Production Manager arbeitet regelmäßig mit anderen Mitgliedern des Werksleitungsteams zusammen und koordiniert mit verschiedenen anderen Funktionen wie Supply Chain, Qualität, Vertrieb und Produktmanagement.
- Führung des Cellasto-Werksteams zur Sicherstellung der Ausführung des Produktions-/Geschäftsplans auf kosteneffiziente, zuverlässige und sichere Weise.
- Festlegung taktischer Ziele und Vorgaben für den sicheren und zuverlässigen Betrieb des Werks mit einem kontinuierlichen Verbesserungsansatz.
- Entwicklung und Verfolgung von Zielen, Coaching und Entwicklung von ca. 4 direkten und über 50 indirekten Mitarbeitern.
- Verantwortung für die Förderung von EHS-Exzellenz und Unterstützung einer verhaltensbasierten Sicherheitskultur.
- Bereitstellung technischer und administrativer Anleitung für Betrieb, Anlagen und Wartung sowie das Geschäft zur Optimierung der Anlagen und Erreichung der Produktionspläne.
- Coaching und Entwicklung von Personal (sowohl Angestellte als auch Stundenlöhner) zu leistungsstarken Teams, die die Kultur und das Verhalten von BASF verkörpern.
- Förderung von Best Practices zur Verbesserung der Key Performance Indicators (KPIs) in der Fertigung.
- Zusammenarbeit mit allen Cellasto-Geschäftsfunktionen zur Sicherstellung der Erfüllung der Kundenerwartungen hinsichtlich Lieferzuverlässigkeit und Produktqualität.
- Technische Führung zur Unterstützung der Umsetzung des Cellasto Global Know-How Protection Concept.
- Bildungsabschluss in einem technischen Bereich (bevorzugt Ingenieurwesen).
- Mindestens 7 Jahre Erfahrung in der Fertigung mit starken technischen und Führungsfähigkeiten.
- Nachgewiesene Fähigkeit, Teams in einem 24/7-Fertigungsumfeld zu führen und zu entwickeln.
- Erfahrung in der Festlegung taktischer Ziele und der Förderung kontinuierlicher Verbesserungen sowie ein starkes Engagement für Arbeitssicherheit.
- Fähigkeit, technische und administrative Anleitung über Betriebs- und Geschäftsbereiche hinweg bereitzustellen.
- Erfahrung im Coaching und in der Entwicklung von sowohl angestellten als auch stundenweise beschäftigten Mitarbeitern zu leistungsstarken Teams.
- Erfahrung in der Überwachung der Anlageneffektivität und der Planung von Investitionen.
- Flexible Arbeitszeiten, wann immer möglich.
- Hoch wettbewerbsfähiger Altersvorsorgeplan mit Unternehmensbeteiligung und Investitionsmöglichkeiten.
- Wellness-Programme, die umfassende Unterstützung der psychischen Gesundheit für dich und deine Haushaltsmitglieder bieten.
- Familienfördernde Leistungen (Fruchtbarkeit, Adoption und Leihmutterschaftserstattung, Mutterschafts-/Elternzeit und mehr).
- Backup-Kinder- und Altenpflege mit Rabattprogrammen für Familien jeden Alters und jeder Lebensphase.
- Mentoring- und Karriereentwicklungsprogramme, die es dir ermöglichen, zu teilen, zu lernen und zu gedeihen.
- Matching-Geschenkprogramm, das es dir ermöglicht, die Wirkung deiner Beiträge an qualifizierte Wohltätigkeitsorganisationen zu vertiefen.
- Mitarbeiterkrisenunterstützung für unerwartete Ereignisse.
- Zugang zum BASF-Weinkeller, Mitarbeiterrabatte und vieles mehr!