Elektrohelfer (m/w/d) - Herford

Deine Aufgaben:

• Bestückung und Verdrahtung von Montageplatten und Schaltschränken nach technischen Zeichnungen und Verdrahtungslisten (z. B. Smart Wiring)
• Unterstützung bei der mechanischen und elektrischen Montage von Baugruppen und Systemen
• Durchführung von einfachen Mess- und Prüfarbeiten an Schaltschränken und Baugruppen
• Vorbereitung von Leitungen, Kabeln und Komponenten zur Weiterverarbeitung
• Dokumentation der durchgeführten Arbeiten gemäß interner Qualitätsrichtlinien
• Unterstützung bei allgemeinen Tätigkeiten im Bereich Schaltschrankbau und Fertigung
• Einhaltung von Sicherheitsvorschriften und Qualitätsstandards im täglichen Arbeitsumfeld

Was du für diese Position mitbringst:

• Erste Berufserfahrung im Elektrohandwerk, idealerweise im Bereich Schaltschrankbau, Betriebstechnik oder Montage
• Abgeschlossene elektrotechnische Ausbildung (z. B. als Elektronikerin für Betriebstechnik, Elektroinstallateurin) von Vorteil – aber kein Muss
• Sicherer Umgang mit Handwerkzeugen und technisches Verständnis
• Gute Kenntnisse im Lesen von technischen Zeichnungen und Schaltplänen
• Selbständige, sorgfältige und zuverlässige Arbeitsweise
• Teamfähigkeit, Verantwortungsbewusstsein und Lernbereitschaft
• Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
• Grundkenntnisse im Umgang mit PC/Tablet-basierten Systemen sind von Vorteil

Wir bieten dir mehr als nur "einen Job"

• 30 Tage Urlaub
• 39 Stunden pro Woche in Vollzeit mit flexiblen Arbeitszeiten
• Flache Hierarchien und eine Kultur der offenen Tür ermöglichen freies Arbeiten
• Vermögenswirksame Leistungen
• Eine fachgerechte Einarbeitung sowie regelmäßige Feedbackgespräche helfen bei der Weiterentwicklung
• Mit internen und externen Trainings qualifizieren wir Dich bestmöglich für Deine Position
• Arbeiten in einem Team mit KollegInnen aus aller Welt
• Fahrrad oder E-Bike Leasing
• Eine Kantine zur Verpflegung vor Ort
• Kostenfreie Getränke
• Vielfalt an Möglichkeiten sich auch sozial zu engagieren

Jede*r ist willkommen!

Xylem ist ein Arbeitgeber, der Chancengleichheit fördert. Wir möchten, dass sich Menschen unabhängig von ihrer Nationalität, Hautfarbe, Religion, ethnischen Herkunft, Geschlecht, sexuellen Orientierung, Geschlechtsidentität oder -ausdruck, Alter, Behinderung oder anderer gesetzlich geschützten Merkmale nicht nur bei Xylem, sondern überall auf der Welt zu Hause fühlen. Für uns bedeuten Vielfalt, Gleichstellung und Teilhabe mehr als nur eine Richtlinie oder eine Reihe von Methoden. Vielfalt, Gleichstellung und Teilhabe sind grundlegende Bestandteile unserer Unternehmenskultur und ein Schlüssel zu langfristigem Wachstum.

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