Dokumentation, Prozessoptimierung, Management
Nächstmöglicher Zeitpunkt
Niederländisch, Englisch, Deutsch
Bist du bereit, eine Schlüsselrolle in unserem belgischen Payroll-Team zu übernehmen? Als Teil unseres Teams verwaltest du den Gehaltsabrechnungs- und Nachabrechnungsprozess für unsere belgischen Mitarbeiter, von der Sozialversicherung und Steuern bis hin zu Zeitmanagement und Vergütung & Benefits.
- Payroll & Prozesse: Bereite die monatliche Gehaltsabrechnung vor und führe sie durch, während du unsere administrativen HR-Prozesse in SAP HR und anderen HR-Systemen implementierst, verbesserst und pflegst.
- Compliance & Regulierung: Stelle sicher, dass alle gesetzlichen und regulatorischen Anforderungen für unsere HR-Dienstleistungen erfüllt sind. Arbeite eng mit unseren lokalen HR Business Partnern in Belgien, unserem internen Serviceteam in Berlin und technischen Anbietern zusammen, um eine konforme, effiziente Gehaltsabrechnung zu gewährleisten.
- Projekte & Wissensaustausch: Nimm an internen Projekten teil und fördere den Austausch von Best Practices in unseren HR-Teams in der EMEA-Region.
- Qualität & Dokumentation: Dokumentiere Prozesse und relevante Vorschriften und trage zu unseren hohen Qualitätsstandards bei.
- Eine relevante höhere Ausbildung oder gleichwertige Erfahrung im Bereich.
- Fließende Kenntnisse in Niederländisch und Englisch.
- Excel-Kenntnisse und sicheres Arbeiten mit IT-Systemen.
- Eine proaktive, kundenorientierte Denkweise und eine kooperative Herangehensweise.
- Starke analytische und organisatorische Fähigkeiten mit der Fähigkeit, Fristen effizient einzuhalten.
- Vertrautheit mit Gehaltsabrechnungsprozessen ist von Vorteil.
- Du wirst in einem offenen und positiven Arbeitsumfeld gedeihen, mit umfangreicher Schulung am Arbeitsplatz, um dich zu einem vielseitigen Payroll-Experten zu entwickeln. Wir sind bestrebt, kontinuierliches Lernen und Selbstentwicklung zu fördern, wobei deine Beiträge geschätzt werden.
- 30 Tage bezahlter Urlaub, Sonderurlaub und Sabbatical-Optionen.
- Modernes, nachhaltiges Bürogebäude in Berlin-Prenzlauer Berg mit flexiblen Arbeitsmöglichkeiten, Dachterrasse und Cafeteria für innovative und teamorientierte Zusammenarbeit.
- Flexible Arbeitszeiten, damit du dein Arbeits- und Privatleben nach deinen Bedürfnissen organisieren kannst.
- Mobiles Arbeiten aus anderen EU-Ländern für bis zu sechs Wochen.
- Team- und Firmenveranstaltungen, bei denen wir unsere Erfolge feiern und unseren Teamgeist leben.
- Ortsunabhängige Arbeitsmodelle mit definierten Anwesenheitstagen in Berlin und Wohnsitz in Deutschland.