Unser Bereich Project Engineering Europe bietet bedarfsoptimierte Engineering-Dienstleistungen für unsere internen Kunden an den Standorten der BASF-Gruppe in Deutschland und anderen europäischen Ländern.
- Sie planen Investitionsprojekte und Anlagenänderungen für das Fachgebiet Elektrische Energieversorgung im Bereich der Nieder-, Mittel- und Hochspannung und haben hierbei die Möglichkeit, unsere Initiativen im Rahmen des Carbon Managements zu unterstützen.
- In Abstimmung mit der Projektleitung übernehmen Sie Teilaufgaben der Konzeptions- und Detailplanung.
- Sie erstellen und überarbeiten Übersichtsschaltbilder, dimensionieren Betriebsmittel und legen diese aus. Außerdem führen Sie Netzberechnungen durch.
- Für die Beschaffung von Ausrüstungsgegenständen erstellen Sie die Spezifikationen. Zudem wirken Sie bei Vergabeverhandlungen mit und nehmen an Werksprüfungen teil.
- Nicht zuletzt führen Sie die Lieferanten im Rahmen der Projektabwicklung und überprüfen die Lieferantenunterlagen.
- abgeschlossenes Studium der Elektrotechnik und mehrjährige einschlägige Berufserfahrung, idealerweise auch im Umfeld erneuerbarer Energien
- fundierte Kenntnisse auf dem Fachgebiet der elektrischen Energieversorgung oder der Hochspannungstechnik sowie im Projektmanagement und der Anlagenplanung
- kreative Lösungsfindung und die Fähigkeit, die Bedürfnisse von Kund:innen und Partner:innen zu identifizieren
- authentische Kommunikation auf Deutsch und Englisch sowie starkes Interesse, einen Beitrag zur Nachhaltigkeit zu leisten
- Wir bieten Dir einen spannenden Job an einem starken Wachstumsstandort, der Nachhaltigkeit und Innovation eng im Fokus hat.
- Du erhältst herausfordernde Projekte und Aufgaben, die Dein Können fordern und auf Deine Handschrift warten.
- Arbeite in einer offenen Arbeitsatmosphäre, in der die Vielfalt von Menschen, Meinungen und Erfahrungen willkommen ist und geschätzt wird.
- Profitiere vom starken Tarifvertrag der Chemischen Industrie (attraktives Gehalt, Urlaubsgeld i.H.v. 1.200 €, 13. Monatsgehalt) sowie unseren zusätzlichen betrieblichen Leistungen.
- Zusätzlich erwarten Dich eine jährliche Erfolgsbeteiligung, betriebliche Altersvorsorge, eine Pflegezusatzversicherung sowie ein Langzeitkonto für einen flexiblen Renteneinstieg inkl. Zuschuss von 550 € pro Jahr.
- Du erhältst 30 Tage Urlaub pro Jahr und die Beschäftigung erfolgt auf Basis einer 38,5-Stunden-Woche.
- Eine optimale Work-Life-Balance fördern wir durch flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten. Zusätzlich bieten wir moderne Arbeitsplätze in Co-Working Atmosphäre in Dresden.
- Wir halten Dich fit durch umfangreiche Gesundheitsprogramme, unseren Werksärztlichen Dienst vor Ort sowie ein jährliches Guthaben von 400,00 € für individuell gestaltbare Gesundheitsleistungen.