Design und Implementierung eines umfassenden Schwachstellenmanagement-Programms für die Webserver-Umgebung.
Durchführung von Schwachstellenbewertungen und -scans über Webserver-Plattformen hinweg, um Risiken rechtzeitig zu erkennen und zu priorisieren.
Enge Zusammenarbeit mit dem Web Services Team zur Definition und Umsetzung von Maßnahmenplänen für identifizierte Schwachstellen.
Entwicklung und Pflege von Workflows, Prozessen und Richtlinien zur Erkennung, Meldung und Minderung von Schwachstellen.
Einrichtung von Überwachungstools und -rahmen, um Risiken in Echtzeit proaktiv zu identifizieren.
Beratung zu sicheren Webserver-Konfigurationen, um die Einhaltung relevanter Sicherheitsstandards und Best Practices sicherzustellen (z.B. CIS-Benchmarks, OWASP Top 10).
Erstellung von Berichten für das Senior Management über Schwachstellenmetriken, Risikobewertungen und Fortschritte bei der Erreichung von Minderungzielen.
Auf dem Laufenden bleiben über neue Schwachstellen, Bedrohungen und Trends in der Webserver-Sicherheit.
WAS DU BIETEST
Abschluss in Wirtschaftsinformatik, Naturwissenschaften oder einer vergleichbaren Qualifikation.
Mehrjährige relevante Berufserfahrung im Bereich Cyber-Sicherheitsoperationen.
Umfassende Kenntnisse gängiger Cyber- und Sicherheitsstandards (wie ISO 2700x, NIST, CSA, etc.).
Praxiserfahrung mit Schwachstellenscanning-Tools (z.B. Qualys, Tenable, Rapid7) und fundiertes Verständnis von Webserver-Technologien (z.B. Apache, Nginx, IIS) und Konfigurationen.
Professionelles Auftreten und hohe Lern- und Leistungsbereitschaft.
Analytische Fähigkeiten, Problemlösungs- und Lösungsentwicklungskompetenzen.
Team- und Serviceorientierung.
Fähigkeit, unabhängig zu arbeiten, komplexe Probleme zu lösen und ein Programm von Grund auf aufzubauen.
Fließende Kommunikationsfähigkeiten in Englisch (in Wort und Schrift).
WAS WIR BIETEN
Ein sicheres Arbeitsumfeld, da deine Gesundheit, Sicherheit und dein Wohlbefinden immer unsere oberste Priorität sind.
Flexible Arbeitszeiten und Home-Office-Optionen, damit du dein Arbeits- und Privatleben in Einklang bringen kannst.
Lern- und Entwicklungsmöglichkeiten.
23 Urlaubstage pro Jahr.
5 zusätzliche Tage (Anpassung).
2 Kulturtage.
Eine kollaborative, vertrauensvolle und innovative Arbeitsumgebung.
Teil eines internationalen Teams sein und an globalen Projekten arbeiten.