Trainee program START IN Coatings - Procurement (m/f/d)

WAS DICH ERWARTET

• Du lernst die verschiedenen Bereiche, Geschäfts- und Funktionseinheiten der BASF Coatings kennen und erhältst umfassende Einblicke in die operativen und projektbasierten Aktivitäten der Einkaufsabteilung.
• Wir planen mit dir drei bis vier Rotationen, in denen du sowohl operative als auch strategische Aufgaben im Einkaufsbereich übernimmst, zum Beispiel in unserer Surface Treatment Business Unit.
• Von Anfang an übernimmst du eigenverantwortlich Projekte und unterstützt unser Team in verschiedenen globalen und lokalen Einkaufsbereichen, wie der Entwicklung, Implementierung und Überwachung von Einkaufsstrategien.
• Du spielst eine aktive Rolle bei der Sicherstellung einer nachhaltigen und wettbewerbsfähigen Versorgung aller BASF Coatings Standorte mit den jeweiligen Rohstoffen für Produkte und Dienstleistungen.
• Du stehst in engem Austausch mit anderen Funktionen und zentralen Einheiten der BASF-Gruppe sowie unseren Partnern in den operativen Einheiten.
• Ein Einsatz von drei bis sechs Monaten im Ausland oder in einer anderen Konzerneinheit ist fester Bestandteil des Programms.
• Wir koordinieren flexibel deinen bevorzugten Starttermin mit dir.

WAS DU MITBRINGST

• Universitätsabschluss in Betriebswirtschaftslehre mit Schwerpunkt Einkauf, Vertrieb, Supply Chain oder ähnlichen Bereichen, wie Natur- oder Ingenieurwissenschaften.
• Erste praktische Erfahrungen im Projektmanagement, idealerweise ergänzt durch eine PMI- oder IPMA-Zertifizierung.
• Praktische und internationale Erfahrung im relevanten Bereich.
• Proaktive Arbeitseinstellung, effektive Kommunikation und die Fähigkeit, bereichsübergreifend zu arbeiten, sind entscheidend.
• Gute Kommunikationsfähigkeiten in Englisch, Kenntnisse in Deutsch und weiteren Sprachen sind wünschenswert.

WAS WIR BIETEN

• Unbefristeter Arbeitsvertrag ab dem ersten Tag und beste Karrierechancen.
• Volles Einstiegsgehalt plus umfangreiche zusätzliche finanzielle Leistungen, wie Gewinnbeteiligung, Urlaubsgeld und betriebliche Altersvorsorge.
• Optimale Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeiten und anteiliges mobiles Arbeiten.
• Atraktive Fitnessangebote wie ein Firmenfitnessstudio und ein Betriebsrestaurant mit Kaffeebar im Werk Münster.
• Förderung nachhaltiger Mobilität durch JobRad, JobTicket für den öffentlichen Nahverkehr und E-Ladestationen für dein Auto.
• Exklusive Networking-Events, bei denen du dein Karrierenetzwerk erweitern kannst.
• Individuell abgestimmte Seminare, die deine persönliche Entwicklung unterstützen.
• Persönliches Mentoring, das deine berufliche Entwicklung unterstützt.