Technische*r Projektleiter*in FCAS (w/m/d)

HENSOLDT Sensors GmbH

Festanstellung

Projektmanagement

Master

Nächstmöglicher Zeitpunkt

Deutsch, Englisch

Ulm



Ihre Aufgaben

  • Leitung und Verantwortung für die erfolgreiche Umsetzung unserer technischen Integration und Demonstrationen der NSDAS Solutions-Projekte in enger Zusammenarbeit mit den Projektleitern und den beteiligten Entwicklungsteams
  • Verantwortung für den Entwicklungsfortschritt und die Erreichung der Meilensteine in Zeit, Kosten und Qualität
  • Erstellung von Projektplänen (u.a. Zeitpläne, Ressourcenallokation und Budgetkontrolle)
  • Mitwirkung bei der Angebotsvorbereitung und der Angebotserstellung sowie Unterstützung der Workshare-Verhandlungen mit internationalen Partnern
  • Koordination von interdisziplinären Teams, einschließlich der Führung der beteiligten technischen Entwicklungsteams/Arbeitsgruppen
  • Sicherstellung einer effektiven Kommunikation und engen Zusammenarbeit zwischen den Projektteams, Fachabteilungen, Programmbereichen und Zulieferern
  • Einleitung notwendiger Maßnahmen bei Abweichungen vom geplanten Entwicklungsziel

Ihr Profil

  • Abgeschlossenes Studium im Bereich Elektrotechnik, Nachrichtentechnik oder vergleichbar
  • Langjährige praktische Erfahrung im Projektmanagement komplexer Entwicklungsprojekte sowie in der Steuerung von Unterauftragnehmern
  • Umfassende Erfahrung im Bereich System Engineering/Architektur/Design und/oder Softwareentwicklung, Integration und Demonstration
  • Ausgeprägtes technisches Interesse und technologisches Verständnis am Einsatz neuer Technologien
  • Effiziente, ergebnisorientierte und verantwortungsbewusste Arbeitsweise
  • Fließende Deutsch- und gute Englischkenntnisse

Freuen Sie sich auf

  • Arbeiten an außergewöhnlichen High-Tech Produkten an den Grenzen der Physik
  • Faire, leistungsgerechte Vergütung, plus Sonderzahlungen
  • Flexible Arbeitszeit- und Arbeitsplatzmodelle
  • Betriebliche Altersversorgung
  • Individuelle Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten
  • Familienfreundliche Arbeitsbedingungen und Verpflegungsmöglichkeiten
  • Gesundheitsförderung und Mobilitätsangebote

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