Bundesstadt Bonn

Technische Sachbearbeitung Untere Denkmalbehörde - Stadtplanungsamt

Festanstellung

Beratung / Consulting

Diplom, Bachelor, Master

Nächstmöglicher Zeitpunkt

Bonn


Gesuchte Fachrichtungen:

Architektur

Arbeitssprache(n):

Deutsch

Die konkreten Aufgaben:

  • denkmalrechtliche Beurteilung von Bauanträgen sowie Bearbeitung von Anträgen gemäß §§ 9, 13 und 15 II DSchG NRW
  • Beurteilung und Begründung der Denkmaleigenschaft gemäß § 2 DSchG NRW
  • technische Prüfung von Anträgen auf Steuervergünstigungen gemäß § 36 DSchG NRW
  • fachliche Beratung der Eigentümer*innen und Nutzer*innen
  • Wahrnehmung von ordnungsbehördlichen Aufgaben im Sinne des Denkmalschutzgesetzes.

Erforderlich ist:

  • ein mit Diplom, Bachelor oder Master abgeschlossenes Hochschulstudium der Kunstgeschichte mit nachgewiesener bautechnischer Zusatzqualifikation oder der Architektur mit nachgewiesener baugeschichtlicher bzw. kunstgeschichtlichen Vertiefung oder Zusatzqualifikation in Denkmalpflege.

Vorausgesetzt werden:

  • gute Kenntnisse in der Anwendung der MS Office - Produkte (Word, Excel, Outlook)
  • Offenheit für die Anwendung verwaltungsspezifischer Software sowie die Bereitschaft, sich in neuen Anwendungen schulen zu lassen.

Sie sollten weiterhin mitbringen:

  • Kenntnisse der Bau- und Kunstgeschichte und statische Grundkenntnisse und Kenntnisse im Bereich Bauphysik, Klima- und Schallschutz
  • Grundkenntnisse des Bau- und Verwaltungsrechts bzw. die Bereitschaft zur Einarbeitung
  • die Fähigkeit zu selbständigem Arbeiten und eigenverantwortlicher Arbeitsplanung
  • ein freundliches und sicheres Auftreten sowie Durchsetzungsvermögen im Umgang mit Kontakten innerhalb und außerhalb der Verwaltung
  • eine gute schriftliche Ausdrucksfähigkeit
  • die Bereitschaft, an der Digitalisierung der denkmalrechtlichen Verfahren mitzuwirken.

Das bieten wir:

  • eine gemeinwohlorientierte Tätigkeit und einen zukunftssicheren Arbeitsplatz
  • ein modernes Personalentwicklungskonzept mit umfangreichen Fortbildungsmöglichkeiten
  • flexible Arbeitszeiten, Teilzeitarbeit
  • die grundsätzliche Möglichkeit des Fahrradleasings für unbefristet Beschäftigte nach der Probezeit
  • betriebliches Gesundheitsmanagement und attraktive betriebliche Zusatzversorgung
  • regelmäßige Tariferhöhungen.


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