Die SWJ Germany GmbH in Ingolstadt erbringt hochwertige Dienstleistungen für Kunden im Automotive-Sektor. In unseren Projekten geht es um die Entwicklung von Komponenten für Antriebssysteme von Verbrennungsmotoren und Elektromotoren:
- Elektroantriebe (Elektromotoren, Getriebe, Anbauteile)
- Sensoren (Temperatursensoren, Drucksensoren, Drehzahlsensoren)
- Aktoren (Starter, Wasserpumpen, Einspritzdüsen, Kontaktzündspulen)
- Steuergeräten (Motorsteuergerät, Batteriemanagementsystem, Kraftstoffpumpenelektronik)
- Bordnetzsysteme (Kabelbaum, Stecker und Verbindungen, Hochvoltsysteme)
Wir sind ein familienfreundlicher Arbeitgeber und offen für deine individuelle Lebensplanung. Lass uns gern über ein Arbeitsverhältnis in Teilzeit sprechen, wenn dir das lieber wäre.
- Konstruktions- und Entwicklungstätigkeiten im Umfeld der Antriebstechnologie
- Neu- und Weiterentwicklung von Bauteilen und Baugruppen
- Erarbeitung von Konzepten und technischen Lösungen
- Packagearbeiten und komplexe Bauraumuntersuchungen bei hoher Variantenvielfalt
- Durchführen von Toleranzanalysen
- Erstellung von technischen Dokumentationen
- Abstimmung mit externen und internen Schnittstellenpartnern
- Erfolgreich abgeschlossenes technisches Studium im Bereich Maschinenbau, Fahrzeugtechnik oder eines vergleichbaren Studiengangs
- Sicherer Umgang mit einem 3D-CAD-System (CATIA V5, Creo Parametric)
- Kenntnisse über die Methoden zur systematischen Bauteileentwicklung von der Entwicklung bis zur Serie
- Kenntnisse im Bereich der Toleranzanalyse und Berechnung
- Erfahrung in der Nutzung von Datenmanagementsystemen (KVS, Connect)
- Zuverlässigkeit, Verantwortungsbewusstsein
- Eventuell Erfahrung mit Cetol 6 Sigma (GD&T)
Für uns zählt der Mensch mit seiner Persönlichkeit und seinen unterschiedlichen Erfahrungen und Stärken. In unserem Team sind Vielfalt und Chancengleichheit wichtig. Mit hoher Kompetenz, Leidenschaft und Verantwortung agieren wir als Team weltweit und bringen so innovative Lösungen für die Zukunft auf den Weg. Willst du heute mit das Morgen gestalten? Dann bieten wir dir viele spannende Möglichkeiten und wollen, dass du deine berufliche Entwicklung als Bereicherung erlebst.
- Eine attraktive Vergütung, Vermögenswirksame Leistungen, Prämien bei Dienstjubiläum, Incentive Card
- Mobilarbeit: flexibleres Arbeiten hinsichtlich Ort und Zeit (Gleitzeitregelung)
- 30 Urlaubstage im Kalenderjahr, Freizeitregelung für Brückentage, jährliches Entwicklungsgespräch, Unterstützung bei der Kinderbetreuung, Mobilitätskonzept
- Individuelle Karriereentwicklung für Fach- und Führungskräfte
- Professionelle Weiterbildungs- und Weiterentwicklungsmöglichkeiten in Fach-, Methoden- und Sozialkompetenz
- Temporärer Auslandseinsatz, je nach Standort verschiedene Präventions- und Sportangebote, Firmen- und Team-Events
Bitte erwähne bei deiner Bewerbung, dass du diese Stelle auf max-talent.de gefunden hast