BASF

BASF ist eines der weltweit führenden Chemieunternehmen, das innovative Lösungen für verschiedene Industrien bietet.

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<p>Mehrj&#228;hrige Erfahrung in der Implementierung von SAP SuccessFactors Onboarding 2.0, einschlie&#223;lich Konfiguration und Anpassung, ist erforderlich.</p><ul><li>Fundierte Kenntnisse der SuccessFactors-Plattform, insbesondere in den Bereichen:<ul><li>Employee Central (EC)</li><li>Recruiting Management &amp; Recruiting Marketing</li><li>Role-Based Permissions (RBP)</li><li>MDF Objects &amp; Business Rules</li></ul></li><li>Erfahrung in der Integration von Onboarding 2.0 mit zentralen HR-Systemen, insbesondere Employee Central.</li><li>Solide Expertise im Umgang mit Integration Center, OData APIs, Workflow-Konfiguration und Datenmodellen.</li><li>Gutes Verst&#228;ndnis von HR-Prozessen im Talent Acquisition, Preboarding und Employee Lifecycle.</li><li>SAP SuccessFactors Onboarding 2.0 – Application Associate Zertifizierung.</li><li>W&#252;nschenswert: Zus&#228;tzliche SAP SuccessFactors Zertifizierungen (z. B. Employee Central, Recruiting).</li></ul>

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Hier gestaltest du digitale HR-Prozesse, indem du SAP SuccessFactors Onboarding 2.0 konfigurierst und integrierst. Nutze dein Know-how, um innovative Lösungen zu schaffen. Mache jetzt den Test und finde heraus, ob du geeignet bist.

<p>Several years of experience in implementing SAP SuccessFactors Onboarding 2.0, including configuration and customization.Strong knowledge of the SuccessFactors platform, particularly:Employee Central (EC)Recruiting Management &amp; Recruiting MarketingRole‑Based Permissions (RBP)MDF Objects &amp; Business RulesExperience integrating Onboarding 2.0 with core HR systems, especially Employee Central.Solid expertise in Integration Center, OData APIs, workflow configuration, and data models.Strong understanding of HR processes in Talent Acquisition, Preboarding, and the Employee Lifecycle.SAP SuccessFactors Onboarding 2.0 – Application Associate Certification.Preferred: Additional SAP SuccessFactors certifications (e.g., Employee Central, Recruiting).</p>

Zusätzliche Infos - gehören nicht zur Beschreibung:
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Beratung / Consulting

Entwicklung

Teilweise im Homeoffice möglich

Du implementierst SAP SuccessFactors Onboarding 2.0, konfigurierst und passt das System an. Du integrierst Onboarding mit HR-Systemen, arbeitest mit Employee Central, Recruiting und setzt Business Rules sowie Workflows um.

SAP SuccessFactors Onboarding 2.0

SuccessFactors-Plattform

Employee Central

Recruiting Management & Recruiting Marketing

Role-Based Permissions (RBP)

MDF Objects & Business Rules

Integration Center

OData APIs

Workflow-Konfiguration

Datenmodelle

HR-Prozesse im Talent Acquisition, Preboarding und Employee Lifecycle

SAP SuccessFactors Zertifizierungen

Implementierung von SAP SuccessFactors Onboarding 2.0

Konfiguration und Anpassung von SAP SuccessFactors

Integration von Onboarding 2.0 mit HR-Systemen

GDE/EC - SAP Consultant- SAP SuccessFactors Onboarding 2.0 (m/f/d)

Gelegentliche Reisebereitschaft nötig

Mehrj&#228;hrige Erfahrung in der Implementierung von SAP SuccessFactors Onboarding 2.0, einschlie&#223;lich Konfiguration und Anpassung, ist erforderlich....