Salesforce Technical Expert (m/w/d)

WILLKOMMEN BEI UNS

Im Bereich Coatings bieten wir weit mehr als nur Lacke und Beschichtungen. Es ist unser Ansatz, die Bedürfnisse unserer Kunden in den Mittelpunkt zu stellen und stets einen Schritt vorauszudenken. Unser Motto „We always go beyond the surface“ verdeutlicht, dass wir nicht nur auf die Produkte selbst fokussiert sind, sondern auch auf die Gründe, warum wir sie entwickeln. Wir sind daran interessiert, innovative Lösungen zu schaffen, die zukünftiges Wachstum fördern und den Anforderungen des Marktes gerecht werden. Mit unserem fundierten Wissen und unserer Erfahrung arbeiten wir daran, maßgeschneiderte Coatings-Lösungen anzubieten, die einen echten Mehrwert schaffen und starke Partnerschaften aufbauen.

WAS SIE ERWARTET

In unserer Einheit Digital Solutions & Architecture, erarbeiten wir Konzepte und IT-Lösungen für unser globales Lack- und Oberflächen-Geschäft. Wir sind der Treiber für innovative Lösungen, sorgen für durchgängige End-to-End Prozesse und identifizieren weltweit Best-Practices für die Standorte der BASF Coatings.

• Du bist die zentrale technische Ansprechperson für unsere Salesforce‑Plattform und verbindest tiefes technisches Know‑how mit strategischem Blick für Architektur, Entwicklung, Administration und Integration.
• Du gestaltest aktiv die Weiterentwicklung unseres CRM-Systems und sorgst für eine stabile, skalierbare sowie zukunftssichere Plattform.
• Du entwirfst skalierbare Lösungen, modellierst Daten, definierst technische Roadmaps sowie Standards und Guidelines und überwachst deren Einhaltung.
• Deine Aufgaben umfassen die Konfiguration und Umsetzung technischer Anforderungen mit Apex, Lightning Web Components und Salesforce Flows sowie die Analyse und Behebung von Fehlern.
• Du integrierst externe Systeme über APIs (z.B. REST/SOAP), Middleware (z.B. SAP CPI) und ereignisgesteuerte Architekturen (z.B. Kafka).
• Du pflegst und entwickelst die Salesforce-Umgebung weiter und stellst die Qualität und Sicherheit durch Codequalität, Testabdeckung und Best Practices sicher.
• Du arbeitest eng mit dem EC Salesforce Team und anderen Einheiten zusammen, koordinierst Projekte mit internen Teams sowie externen Dienstleistern und übernimmst vielfältige Koordinationsaufgaben beim Aufbau einer Salesforce-Instanz.
• Du übernimmst die Aufnahme von Anforderungen und die Erarbeitung technischer Konzepte für neue Implementierungsvorhaben.

WAS SIE MITBRINGEN

• Abgeschlossenes Studium der Wirtschaftsinformatik, Informatik oder eines vergleichbaren Abschlusses
• Langjährige Erfahrung mit Salesforce (Sales/Service Cloud) als Entwickler:in und Architekt:in, fundiertes Verständnis komplexer Datenmodelle und Systemarchitekturen sowie idealerweise Salesforce‑Zertifizierungen (z. B. Developer, Architect, Administrator)
• Fundierte Kenntnisse in Apex, Lightning Web Components, Flow Builder und Salesforce‑Setup sowie Erfahrung mit API‑Integrationen und Middleware‑Lösungen
• Erfahrung in der agilen Softwareentwicklung (z. B. Scrum) und Nutzung entsprechender Tools (z. B. Azure DevOps, Confluence)
• Analytische Fähigkeiten und Freude an der Arbeit im Team sowie eine strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise
• Lust auf abwechslungsreiche Tätigkeiten, bei denen du deine Neigung als technischer Allrounder ausleben kannst
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift

WAS WIR BIETEN

• Die Attraktivität unserer außertariflichen Gehälter stellen wir durch regelmäßige Benchmarks sicher. Über den Bonus können die Benefits individuell gestaltet werden (z.B. incentivierte Aktienpakete, zusätzliche Kapitalbildung). Eine firmenfinanzierte Unfall- und Pflegezusatzversicherung sowie eine attraktive Altersvorsorge bieten eine umfassende Absicherung.
• An unserem Standort in Münster gibt es ein betriebseigenes Fitness-Studio „Freizeit“ mit angeschlossener Physiotherapie-Praxis, festangestellte Werksärzte, ein Betriebsrestaurant „Auszeit“ inklusive einer Café-Bar, eine bilinguale Betriebs-KiTa „LackiKids“ sowie ein Ferienprogramm „LackiKids on Tour“.
• Wir haben 30 Urlaubstage/Jahr (Vollzeit), zusätzliche Freizeitoptionen und eine 37,5-Stunden-Woche.
• Für die fachliche sowie persönliche Weiterentwicklung bieten wir vielfältige lokale und globale Entwicklungs- und Karrieremöglichkeiten.
• BASF als Gründungsmitglied der Charta der Vielfalt steht für Diversität – wir sind stolz auf unsere Coatings Mitarbeitendennetzwerke WomenInCoatings, ColorPride@EC und CultiConnect.
• Die Feedback-Kultur ist fest in unserer Unternehmenskultur integriert z.B. durch regelmäßige Mitarbeiterbefragungen sowie Führungsfeedback.
• Unsere Sozial- und Lebensberatung der BASF Stiftung ist zentrale Anlaufstelle zu sozialen Fragen sowie bei besonderen beruflichen und privaten Herausforderungen und bietet vielfältige Aktionen sowie Veranstaltungen für Mitarbeitende.

Vielfalt ist unsere größte Stärke!

Gestalte mit uns die Zukunft – in einem globalen Team, das Inklusion und Chancengleichheit unabhängig von Geschlecht, Alter, Herkunft, sexueller Orientierung, Behinderung oder Weltanschauung lebt.

Übrigens, wir überlassen es unseren Mitarbeitenden, ob und wann sie sich duzen.