(Junior) Data Warehouse & BI Berater:in

Dich erwartet:

• IT-Beratung in vertikaler Organisationsstruktur mit vielen Handlungsspielräumen und der Möglichkeit, Lösungen durch deren Lebenszyklus von Wunsch bis Wirklichkeit zu begleiten
• Zusammenarbeit im Team mit jungen und erfahrenen Kolleg:innen
• Cross-Funktionale Anforderungsanalyse in Zusammenarbeit mit Fachbereichen
• Konzeption und Entwicklung von Data Warehouse & BI Lösungen
  • Design von Data Warehouse Architekturen
  • Erschließen von heterogenen Quellsystemen und Implementierung von ETL Strecken
  • Erstellung von Berichten für Fachbereiche
  • Ermittlung von Kennzahlen als Entscheidungsvorlagen
  • Analyse und Einsatz passender Data Science Methoden
• Toolspezifische und methodische Ausbildung in unserem F&E Bereich
• Kontinuierliche Weiterbildung
  • in aktuellen Technologien (Data Science, MLOps, Cloud-BI etc.)
  • Methoden (Agile Organisation, Projektsteuerung, OKR, etc.)
  • sowie der persönlichen Entwicklung (Gesprächsführung & Kommunikation, Potentialanalyse etc.)

Wir suchen:

• Ausgeprägtes konzeptionelles und analytisches Denken und Handeln
• Erfahrung mit relationalen Datenbanken und SQL
• Wünschenswert sind erste Erfahrungen mit
  • Business Intelligence Werkzeugen (z.B. Tableau, Cognos, Power BI, SAS)
  • oder erste Erfahrungen mit ETL-Werkzeugen (z.B. dbt, SAS, Talend, Informatica, Azure Data Factory)
  • oder Data Engineering-Werkzeugen (Apache Airflow, DVC, Kafka, Kubeflow, etc.)
• Hohe Motivation, das eigene technische und fachliche Wissen weiter auszubauen
• Hohe Kommunikationsfähigkeit und großes Gestaltungsvermögen
• Reisebereitschaft überwiegend in NRW bzw. Bereitschaft zur Remote-Zusammenarbeit

Wir bieten:

• Great Place To Work steht dran & ist auch drin: Egal ob im Umgang mit unseren Kunden oder uns selbst – blameless culture, Respekt und Wertschätzung sind für uns selbstverständlich.
• Regionalität und kurze Wege: Unsere Kunden & Projekte sind in NRW – kurze Wege für dich, damit mehr Zeit für die wichtigen Dinge bleibt.
• Flexibilität und Pragmatismus: mal vor Ort, mal remote – mal in unserer Geschäftsstelle, mal von zu Hause: arbeite so, wie es für dein Team, dein Projekt und dich am besten passt.
• Weiterbildung und Entwicklung: Ob fachlich, technisch oder persönlich – Stillstand gibt es bei uns nicht.
• 40-Stunden-Woche und Gewinnbeteiligung: Bei uns ist die 40-Stunden-Woche kein Mythos, sondern gelebte Realität. Und dazu gibt es noch allerhand Sozialleistungen und eine Gewinnbeteiligung.