Bau- und Liegenschaftsbetrieb NRW (BLB NRW)

Claim- & Vertragsmanagerin / Vertragsmanager (w/m/d)

Festanstellung | undefined

Nächstmöglicher Zeitpunkt

Dortmund, Germany


Die Niederlassung Dortmund des Bau- und Liegenschaftsbetriebes des Landes Nordrhein-Westfalen (BLB NRW) sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n

Claim- & Vertragsmanagerin / Vertragsmanager (w/m/d)

Der Bau- und Liegenschaftsbetrieb NRW ist Eigentümer und Vermieter fast aller Immobilien des Landes Nordrhein-Westfalen. Mit rund 4.200 Gebäuden, einer Mietfläche von etwa 10,4 Millionen Quadratmetern und einem jährlichen Mietumsatz von rund 1,4 Milliarden Euro bewirtschaften wir eines der größten und anspruchsvollsten Immobilienportfolios Europas. Wir entwickeln, planen, bauen und modernisieren technisch und architektonisch hochkomplexe Immobilien für Hochschulen, Justiz und Landesverwaltung – auch im Auftrag des Bundes. Der BLB NRW nimmt beim Bau und Betrieb von Gebäuden landesweit eine Vorbildfunktion bei Maßnahmen zur CO2-Reduktion ein. Damit arbeitet er aktiv am Ziel der bilanziell Klimaneutralen Landesverwaltung bis 2030 mit. Wirken Sie mit! Gestalten auch Sie mit uns zusammen das klimaneutrale Immobilienportfolio des Landes NRW! Rund 2.500 Beschäftigte arbeiten in der Zentrale in Düsseldorf und den sieben Niederlassungen.

Ihre Aufgaben und Möglichkeiten:

  • Sie koordinieren bzw. führen u. a. Vergabeverfahren zu Ingenieurleistungen oberhalb der EU-Schwellenwerte (VgV-Verfahren) durch
  • Sie beraten bei der Erstellung von Vergabestrategien bei komplexen Projekten
  • Sie wirken bei der Erstellung und vergaberechtlichen Prüfung der Ausschreibungs- und Vergabeunterlagen zu Ingenieur- und VOB-Leistungen bei komplexen Projekten mit
  • Sie arbeiten mit allen Fachabteilungen zusammen, insbesondere mit den Projektmanager:innen dem Justiziariat sowie externen Jurist:innen, Gutachter:innen und Sachverständigen
  • Sie sind für das aktive Vertragsmanagement (für die Entwicklung, Verwaltung, Anpassung und Fortschreibung von Verträgen) verantwortlich, mit der Zielsetzung, die Effizienz des betriebswirtschaftlichen Handelns des BLBs zu erhöhen
  • Sie unterstützen bei der Honorarermittlung für externe Planungsbüros, Sachverständige, Steuerer etc.
  • Sie unterstützen und beraten bei der Führung von Nachtragsverhandlungen im Sinne eines qualifizierten Claim-Managements, sowie bei der Vorbeugung, Prüfung und Bewertung von Nachträgen (Abwehr von Forderungen zu Vertragsänderungen)
  • Sie unterstützen bei der Bearbeitung baubetrieblicher Nachträge
  • Sie betreiben Wissenstransfer innerhalb der Niederlassung

Ihr Profil:

Sie besitzen ein abgeschlossenes Studium (Diplom/Bachelor/Master) der Fachrichtungen Ingenieurwesen, Architektur, Wirtschaftsrecht, Betriebswirtschaft, Verwaltungswirtschaft, Jura mit mind. erstem Staatsexamen o. ä.

Weitere Anforderungen:

  • Idealerweise verfügen Sie über mindestens dreijährige Berufserfahrung im Vertragsmanagement, Claim-Management, Projekteinkauf oder in der Abwicklung von Bauvorhaben
  • Sie verfügen über Kenntnisse im öffentlichen Vergaberecht (VgV, GWB, VOB/A, UVgO) und im Nachforderungsmanagement (VOB / HOAI / BGB) sowie Bauvertragsrecht
  • Sie besitzen die Fähigkeit zur Problemlösung unter Berücksichtigung der Projektstrategie
  • Sie sind ein Organisationstalent und bringen Teamgeist mit
  • Sie verfügen über ein sicheres Auftreten und Kommunikationsstärke, hohe Motivation, Flexibilität und Zielorientierung
  • Sie haben die Bereitschaft, sich in neue Themen und DV-Systeme (Microsoft Office Anwendungen, SAP sowie VMS etc.) einzuarbeiten
  • Sie bringen sichere Deutschkenntnisse mit, welche mindestens dem Sprachniveau C1 (fließend in Wort und Schrift) entsprechen

Was uns ausmacht:

Wir sind das Immobilienunternehmen des Landes Nordrhein-Westfalen und Partner für Land und Bund in NRW. Uns zeichnet der Mut zu neuen Wegen aus. Bei uns trifft effiziente Wirtschaftlichkeit auf ein zuverlässiges Arbeitsumfeld im öffentlichen Dienst. Wir erwarten Menschen mit Ecken und Kanten, die außergewöhnliche Projekte planen wollen.

Wir sehen uns in besonderer Weise der gleichberechtigten Teilhabe von Menschen mit Behinderung am gesellschaftlichen Leben verpflichtet. Daher begrüßen wir nicht nur Bewerbungen von schwerbehinderten und ihnen gleichgestellten Menschen, sondern wir werden sie bei gleicher Eignung und vorbehaltlich gesetzlicher Regelungen bevorzugt berücksichtigen.

Die Verschiedenartigkeit unserer Belegschaft fördert unseren Erfolg, daher wendet sich diese Ausschreibung insbesondere auch an Menschen mit Migrationshintergrund.

Wir streben die Erhöhung des Frauenanteils an und fordern daher ausdrücklich Frauen zur Bewerbung auf. Das Land Nordrhein-Westfalen fördert die berufliche Entwicklung von Frauen. In den Bereichen, in denen Frauen noch unterrepräsentiert sind, werden sie bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung nach Maßgabe des Landesgleichstellungsgesetzes bevorzugt berücksichtigt.

Je nach persönlichen Voraussetzungen ist für Tarifbeschäftigte ein Entgelt bis zur Entgeltgruppe E13 TV-L mit allen vereinbarten sozialen Leistungen (z. B. Betriebliche Altersvorsorge) möglich. Eine statusgleiche Übernahme von beamteten Bewerber*innen ist bis zu einem Amt der Besoldungsgruppe A 12 LBesO A möglich. Die Stelle ist grundsätzlich auch in Teilzeit besetzbar.

Ansprechpartnerinnen:

Fachlicher Ansprechpartner: Mustafa Ayan (Rufnummer +49 231 99535‑823)

Recruiterin: Thai Ha Duong (Rufnummer +49 211 61700‑162)

Haben wir Ihr Interesse geweckt?

Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung bis zum 01.10.2022 über unser Onlinebewerbungsportal.

Weitere Informationen finden Sie unter www.blb.nrw.de


Bitte erwähne bei deiner Bewerbung, dass du diese Stelle auf max-talent.de gefunden hast

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